编辑: AA003 | 2019-05-01 |
一、自治区政府部门网站(A类)绩效评估指标 一级指标 二级指标 三级指标 四级指标 权重 评估要点 信息发布(20) 公开保障(4) 公开指南 0.
50 主要内容:主动公开信息(公开范围、公开形式、公开时限等)、依申请公开信息、工作机构、监督保障等. 公开目录 0.50 1.对目录进行优化分类(题材、主题、服务对象). 2.信息公开目录要与网站文件资料库、有关栏目内容关联融合,可通过目录检索到具体信息,方便公众查找. 3.目录和内容及时更新. 机制保障 1.00 1.集中发布本部门政务公开配套制度和保障制度:政务公开规定,信息发布审核(公文公开属性源头认定制度、行政规范性文件发布审查制度),政务公开工作社会评议,政府网站读网,政务舆情收集、研判、处置和回应机制,清单动态调整制度,重大决策预公开制度,会议公开制度. 2.公布本部门政务公开绩效考核办法并纳入本部门绩效考核体系,所占分值权重不应低于4%. 3.设置保障渠道,受理并及时回复公众对本部门政务公开工作的意见、建议和投诉举报. 政府网站年度工作报表 0.50 每年1月31日前,通过本部门网站向社会公开上一年度政府网站年度工作报表.主要内容:年度信息发布总数和各栏目发布数、用户总访问量、服务事项数和受理量、网民留言办理情况,以及平台建设、开设专题、新媒体传播、创新发展和机制保障等情况.确保数据真实、准确、完整. 信息公开年度报告 0.50 每年3月31日前,通过本部门网站公布上一年度政府信息公开年度报告. 依申请公开 1.00 1.本部门网站设置依申请公开栏目. 2.公布依申请公开指南信息:受理程序、回复时限、收费标准、注意事项、在线申请操作方法等. 3.提供在线下载申请表格、网上提交申请、网上查询服务. 基础信息(6) 概况信息 部门概况 0.50 本部门概况(历史沿革)、机构设置等情况. 领导信息 0.50 公布本部门主要领导基本信息:简历、照片(免冠)、职务、分管工作. 机构信息 0.50 处室(直属单位)领导姓名,处室(直属单位)职责,处室(直属单位)联系方式. 政务动态 信息发布 0.50 发布本部门(系统)政务要闻、通知公告、工作动态等需要社会公众广泛知晓的信息,转载上级政府网站发布的重要信息. 发布规范 0.50 发布或转载信息时,应注明来源,确保内容准确无误. 人事信息 选拔任免 0.50 本部门人事任免信息,应及时更新. 公务员考录 0.50 本部门招考岗位、考录流程、公示和考录结果信息,应及时更新. 法规文件 政策法规 0.10 分类公布国家、国家部委、自治区相关政策法规(与本部门职权相关). 规范性文件 1.00 及时公布本部门行政规范性文件(自该信息形成或变更之日起5个工作日内予以公开). 规范性文件清理 0.15 公开本部门行政规范性文件清理信息(继续有效、已废止、已宣布失效、已修改等情况). 查询服务 0.50 对本部门行政规范性文件进行准确的分类并提供搜索查询服务. 规划 计划 统计 规划信息 0.25 及时公布本部门(本系统)中长期规划. 计划信息 0.25 公布本部门年度工作计划以及实施进展情况. 统计信息 0.25 及时公开统计信息和统计解读信息. 重点信息(10) 栏目设置 0.50 设置本部门重点信息公开栏目. 特色栏目 0.50 通过在政府网站开设专栏、设立微博微信专题、出版政策及解读汇编等方式集中发布,及时公布支持 双创 、培育发展新动能、改造提升传统动能、深挖内需潜力、优化产业结构、扩大对外开放等方面的政策措施,扩大传播范围,提高知晓度. 收费目录清单 2.00 1.公布行政事业性收费、政府性基金以及实施政府定价或指导价的经营服务性收费目录清单,明确项目名称、设立依据、标准等. 2.公开对清单之外乱收费、乱摊派等行为的查处结果. 重要事项 3.00 1.公布自治区2018年政务公开工作要点牵头和落实部门负责的重要事项. 2.公布本部门重要事项信息(自治区党委和政府部署的与本部门相关的改革任务、民生举措;