DOC《四川省成都市武侯区人力资源和社会保障局》

接待人社部规财司考察5,320.00元;

接待重庆江北人社局调研1,033.00元;

接待山东省禹城市高城区社保局300.00元.

八、政府性基金预算财政拨款支出决算情况 成都市武侯区人力资源和社会保障局2016年使用政府性基金预算财政拨款支出186.46万元.与2015年相比增加47.68万元,主要原因是困难人员一次性价格补贴发放人次增加.

九、其他重要事项的情况说明

(一)机关运行经费支出情况 2016年度,成都市武侯区人力资源和社会保障局机关运行经费支出220.65万元,比2015年增加114.74万元,增长108.34%,主要原因为公务交通补贴由工资福利支出调入商品服务支出.

(二)政府采购支出情况 2016年度,成都市武侯区人力资源和社会保障局政府采购支出总额36.60万元.与2015年相比减少107.01万元,主要原因为服务类未计入机关事务管理局政府采购目录.

(三)国有资产占有使用情况 截至2016年12月31日,成都市武侯区人力资源和社会保障局公有车辆1辆,其中:一般公务用车1辆;

单价50万元以上通用设备0台(套),单价100万元以上专用设备0台(套).

(四)预算绩效情况 按照预算绩效管理要求,本部门对2016年一般公共预算项目支出开展了绩效目标管理,共编制绩效目标1个,涉及财政资金438.13万元,覆盖率达到4.45%.

十、名词解释 1.财政拨款收入:指区级财政当年拨付的资金. 2.事业收入:指事业单位开展专业业务活动及辅助活动所取得的收入. 3.经营收入:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入. 4.其他收入:指除上述 财政拨款收入 、 事业收入 、 经营收入 等以外的收入. 5.用事业基金弥补收支差额:指事业单位在当年的 财政拨款收入 、 事业收入 、 经营收入 、 其他收入 不足以安排当年支出的情况下,使用以前年度积累的事业基金(事业单位当年收支相抵后按国家规定提取、用于弥补以后年度收支差额的基金)弥补本年度收支缺口的资金. 6.年初结转和结余:指以前年度尚未完成、结转到本年按有关规定继续使用的资金. 7.一般公共服务 2011001-行政运行:反映行政单位(包括实行公务员管理的事业单位)的基本支出;

2011006-军队转业干部安置:指军转干部安置、人员经费、自主择业退役金等方面的支出;

2011009-公务员考核:指用于公务员考核、奖励及评比、达标、表彰管理等支出;

2011010-公务员履职能力提升:指用于提升公务员履职能力所发生的各项支出;

2011012-公务员综合管理:指用于公务员综合管理等方面的支出;

2011099-其他人力资源事务:指除上述项目以外其他人力资源事务支出;

8.教育 2050803-培训支出:反映各部门安排的用于培训的支出.教育部门的师资培训,党校、行政学院等专业干部教育机构的支出,以及退役士兵、转业士官的培训支出,不在本科目反映;

9.社会保障和就业 2080101-行政运行:指行政单位(包括实行公务员管理的事业单位)的基本支出;

2080102-一般行政管理事务:指行政单位(包括实行公务员管理的事业单位)未单独设置项级科目的其他项目支出;

2080104-综合业........