DOC《中共青岛市物价局党组》

中共青岛市物价局党组 落实党风廉政建设 两个责任 工作方案 为全面落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任,根据市委、市政府《关于落实党风廉政建设责任制的实施办法》、市委《关于加强对落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任检查考核和责任追究的意见》和市政府《关于落实廉政建设主体责任,进一步加强政府系统廉政建设的实施意见》等相关文件要求,结合物价工作实际,制定如下方案.

一、指导思想、基本原则和总体要求 以中国特色社会主义理论为指导,全面贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会、十八届中纪委五次全会和习近平总书记系列重要讲话以及省、市委会议精神;

坚持 权责一致、规范有序,权界清晰、公开透明,强化监督、惩防结合 的原则;

以规范行政权力运行、强化制约监督为重点,将落实 两个责任 与全局业务工作相结合,进一步明确落实 两个责任 工作任务,健全工作机制,强化保障措施,促进局党组和派驻纪检组真正把落实 两个责任 放在心上、扛在肩上、抓在手上,做到守土有责、守土尽责,为在新常态下推动我市物价工作取得新突破提供坚强保障.

二、全面落实局党组主体责任及工作任务 局党组要把反腐倡廉工作纳入价格改革发展和党建工作的总体布局,列入领导班子、领导干部目标管理之中,做到统一研究部署、统一组织实施、统一检查考核.督促党组成员和各处室、部门负责人履行主体责任,形成齐抓共管、各负其责的工作格局.

(一)履行组织领导之责,健全落实主体责任的机制 1.明确责任主体.实行签字背书,局党组主要负责人与其他党组成员、党组成员与所分管处室、部门负责人签订党风廉政建设责任书(状),通过签订党风廉政建设责任书,进一步明确党组书记、其他党组成员、各处室、部门主要负责人履行党风廉政建设主体责任的具体内容及工作方式,确保责任主体和任务明确、履责有依、问责有据,形成一级抓一级,层层传导压力,确保责任落到实处. 牵头部门:人事处 责任部门:机关各处室、局属各部门 2.健全工作措施.落实专题会议制度,局党组每年至少召开2次专题研究党风廉政建设会议,根据需要不定期召开会议,对阶段性工作要在规定时限内完成,对持续性工作要注意做好承上启下的衔接,对出现的新情况新问题要及时研究,确保《方案》的各项具体工作落到实处. 牵头部门:人事处 责任部门:机关各处室、局属各部门 3.加强督促检查.局党组主要负责人要切实管好班子带好队伍,督促其他党组成员抓好职责范围内党风廉政建设工作,履行好廉政建设主体责任.各处室、部门负责人要加强对本处室、本部门人员的管理和经常性教育,检查督促其遵守党风廉政建设相关规定,确保本处室、本部门不发生廉政问题. 牵头部门:人事处 责任部门:机关各处室、局属各部门 4.完善考评机制.健全党风廉政建设责任考核评价机制,每年对各处室、部门及其主要负责人履行党风廉政建设责任情况进行一次专项考核.突出党风廉政建设责任考核在全局科学发展综合考核中的重要地位,加大考核评价意见在干部选任工作中的权重. 牵头部门:人事处 责任部门:综合调控处

(二)履行教育引导之责,严明党的纪律和规矩 1.加强纪律建设.深入开展纪律教育,以贯彻落实习近平总书记 五个必须 要求为底线,进一步严明党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律.把严明党的政治纪律和政治规矩摆在更加重要的位置,严格遵守党章规定的 四个服从 ,自觉同党中央保持高度一致,对中央和省、市委各项决策部署坚决执行,坚决杜绝 七个有之 . 牵头部门:人事处、机关党委 责任部门:机关各处室、局属各部门 2.加强廉政教育.以党性党风党纪教育为重点,深入开展理想信念、廉洁从政和警示教育,引导广大党员干部进一步增强党性观念、纪律观念和廉洁自律意识,筑牢拒腐防变的思想防线.坚持和完善党组中心组学习、主要负责人定期讲廉政党课等制度,定期组织反腐倡廉专题学习.大力推进廉政文化建设,增强反腐倡廉教育的针对性和有效性. 牵头部门:人事处、机关党委 责任部门:机关各处室、局属各部门