DOC《2018年全省中小学教师招聘》

2018年全省中小学教师招聘 南昌市资格审查公告 2018年全省中小学教师招聘笔试工作已经结束,根据南昌市人力资源和社会保障局、南昌市教育局《2018年全省中小学教师招聘南昌市中小学(幼)教师招聘工作实施方案》文件精神,现将资格审查有关事项公告如下: 入闱面试人员报考市直学校岗位的资格审查工作由市教育局、报考县区学校岗位的资格审查工作由各县区指定部门(详见各县区网站公告)分别在规定的时间内组织进行.

一、资格审查要求 1.入闱面试人员须在招聘部门规定的时间和地点,持规定的相关材料原件和复印件进行现场资格审查,审查合格方可参加面试. 2.入闱面试人员未在规定时间内进行资格审查及未在规定时间内提供有效材料视为放弃面试资格. 3.2018年已通过教师资格审查、符合认定条件的人员,由于时间关系暂未拿到教师资格证书,现场资格复审时须持当地教师资格认定机构开具的符合认定教师资格条件证明(即通过了申请认定教师资格的各环节考试测试,在2018年8月底前可取得教师资格证书).在我省各级各类中小学任教、具有教师资格的正式在编教师报考,必须在原单位服务满五年(即2013年9月及以前参加工作),且须出具在报考前(即2018年4月24日报名缴费截止日之前)由单位及教育行政主管部门出具同意报考证明(民办学校聘用的专职教师,由所在学校出具,时间为2018年4月24日报名缴费截止日之前),作为资格复审的依据之一.服务期不满5年或处于试用期的教师报考,须在报考前(即2018年4月24日报名缴费截止日前)与所在学校解除聘用关系.2018年服务期满三年、未转为正式在编教师的特岗教师可以报考.正在服务期内的特岗教师不得报考.在公立学校代课人员请学校在证明中明确是否是代课教师及代课起止时间. 有关证明材料均需单位负责人签字并加盖单位公章,如不能提供,资格复审不予通过. 4.对资格审查中因资格不符被取消面试资格或考生放弃面试资格产生的面试人员空缺,从该岗位所有具备有效成绩但未入闱的人员(含原报该岗位及调剂到该岗位的未入闱人员)中按高分到低分的顺序递补一次.如遇分数并列的,可同时递补进行资格审查.已调剂入闱人员不再具备原报考岗位的递补资格.考生在原报考岗位与调剂岗位均可递补时,只能在这两个岗位中选择一个递补入闱,并向双方招聘单位出具承诺书,违者将取消面试资格.递补人员资格不符或放弃面试时产生的空额不再继续递补.递补人员资格审查时间另行通知(7月9日公布). 5.经调剂后入闱面试人数仍不达规定比例或出现无人可递补的情况,则已通过资格审查的人员全部可进入面试. 6.入闱面试人员参加资格审查时,须书面作出诚信承诺(样式见附件2). 资格审查贯穿整个招聘工作全过程.凡发现与《江西省2018年中小学教师招聘公告》范围和条件不符或弄虚作假的,将取消其聘用资格.

二、资格审查工作安排 1.各县区: (1)各县区要按有关职责分工,认真组织安排好本县区的资格审查工作.通过网络发布本县区资格审查公告,并及时上报有关材料. (2)县区资格审查时间范围:7月5日―7月13日(具体安排见各县区审查公告) (3)请考生密切关注所报考县区网站(见附件3),并按所报考县区发布的资格审查公告的要求,在规定时间携带所需材料到指定地点参加现场资格审查.逾期视为自动放弃. 2.市直招聘学校 (1)市教育局集中安排市直招聘学校进行资格审查. (2)市教育局集中资格审查安排 时间:7月5日(周四)上午9:00―12:00;