编辑: kieth | 2019-07-09 |
云鹏面试第四宝,发散思维不可少. 面试的时候我们遇到了,面试官追问你项目,有时候会问些假设型问题,如你的聊天室用udp不行吗,或者解决你客户端过多服务器压力过大时怎么处理,我们经常只是就问题答问题,开始背"答案"背"概念"这怎么好,那怎么不行,人家有时候就咬死了,我就让你解决什么什么问题,让你拿出方案,这种时候我们应该发散思维,多角度的想解决方案,举个例子,人家让我解决服务器压力过大,我怎么也跳不出那个圈,人家最后说的建议答案是你不要服务器不就行了,搞成飞秋客户端之间通讯不就行了,服务器压力不就没了,答案让我很无语,但自己的思维怎么就跳不出来,人家不是在考自己的知识,也是考自己的思维,很多时候别一根筋的想,面试把自己面的机械性的答问题,但面试官很多时候希望你能够展现自己的想法,能多角度的看问题.我觉得在面试时,如果能通过事前准备也好,临场发挥也好,要把这个能力展现出来. 个人观点,希望同学一起扩展面试心得,本文仅供参考,可能是我太笨,说的不对请多担待.