PDF《镇江市人才工作领导小组办公室》

1 镇江市人才工作领导小组办公室 镇人才办〔2018〕29 号 关于组织全市人才填报镇江市高层次人才信息库 暨做好市第五期"169 工程"培养对象

2018 年度 考核工作的通知 各辖市区、镇江新区人才办,镇江高新区科发局,市各有关 部门: 为加强与高层次人才的联系、沟通,更好地为高层次 人才服务,进一步推进全市人才工作信息化进程,近期将 组织各地各单位高层次人才统一填报镇江市高层次人才信 息库.

现将有关事项通知如下:

一、填报对象 国家"千人计划"、"万人计划"专家、省"双创计 划"入选者、省第五期"333 工程"培养对象、省乡土三带 人才、省科技企业家、省产业教授,镇江市"金山英才" 计划入选者、镇江市第五期"169 工程"培养对象(含学术 带头人和科技骨干)、镇江市乡土人才、镇江市科技企业 家,各辖市区人才计划入选者等. (具体人才类别以各地实际掌握为准,省333 工程、 市169 工程对象均包含

2018 年增补人选)

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二、填报方式

1、人才登录填报 (1)人才登录"人才镇江"(www.rczj.gov.cn)网站, 并点击进入"镇江高层次人才信息库",注册个人账号后 登录信息库填报个人信息,填报完毕请点击保存.(进入 系统右上方有使用手册下载,可自行下载学习使用) (2)请人才本人认真填写入选人才工程的类别、入选 时间、入选期数,归属主管单位等基本信息,填报的个人 信息内容需真实有效,信息的真实性将作为人才动态考核 的重要依据,人才因虚报、谎报信息而导致不良后果由人 才本人承担(注:个人登录账号将作为个人信息动态更新 的唯一有效登录账户,请注册成功后务必谨记个人账户名 与密码)

2、主管地区(单位)审核 各地人才办和市直主管单位负责组织发动本归口相应 类别人才登录系统填报,并通过主管单位账号负责对人才 填报信息的真实性和完整性进行审核,对信息有问题的, 应及时通知人才本人修改更新.

三、市第五期"169 工程"培养对象

2018 年度考核

1、本次信息填报工作将与

2018 年度市第五期"169 工程"年度考核一并开展,请各地各单位根据《镇江市第五 期"169 工程"培养对象年度考核办法》(镇组通〔2016〕

66 号)对本地区本单位归属的市第五期"169 工程"培养

3 对象(学术技术带头人和科技骨干)进行年度考核,并在 高层次人才信息库中在线对

169 工程人才考核等级进行评 定,考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等 次.其中优秀等次占 30%、合格等次占 60%、基本合格或不 合格等次占 10%.

2、未在规定时间登录系统填报个人信息的

169 工程培 养对象视为不服从管理、无故放弃考核,市人才办将视情 形取消其"169 工程"人才培养资格.

3、考核中发现弄虚作假的,取消考核资格,并依据有 关规定严肃处理.

4、为便于年度

169 考核奖励转帐,请169 人才在信息 填报过程中认真填写"个人银行卡号(仅限工商银行)" 和"银行开户行"这两项内容,确保卡号信息的真实性和 完整性(注:银行卡持有人姓名必须与人才本人姓名一致, 银行卡可正常使用,仅限镇江本地工商银行卡,其他银行 卡将无法发放奖励).

5、最终考核结果达到奖励要求的,考核奖励将发放至 人才填报的银行卡中,人才因未提供符合条件银行卡账号 或因自主录入错误导致奖励津贴不能顺利拨付的,由人才 本人负责,主管地区和单位应做好相应审核工作.

6、2018 年增补的第五期"169 工程"培养对象不参加 本年度

169 考核,但需登录系统填报个人基本信息表,请 各主管单位注意区分.

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四、有关要求

1、请各地各部门高度重视本项工作,认真组织本地区 本单位人才完成信息采集工作.各地各单位在

2018 年9月30 日前确定

1 名具体工作联系人上报市人才办,本发文电 子版可至镇江党建网(www.zjdj.gov.cn) ―"人才工作" 专栏下载.

2、市第五期"169 工程"培养对象

2018 年度考核工作 请于

10 月27 日前完成(包含

169 人才信息录入和主管单 位考核结果在线定级),逾期视为放弃考核.

3、其他类别人才信息录入请于

11 月20 日前完成,请 各地各单位把握好时间进度,认真做好信息的审核工作. 市人才办联系人:赵伟,

电话:84429633.

邮箱: [email protected] 系统技术支持:025-84810000 转8832 (南京协同软 件有限公司) 镇江市人才工作领导小组办公室

2018 年9月27 日