编辑: 迷音桑 | 2022-12-12 |
2014 年度 北京远大洪雨防水材料有限责任公司 远大洪雨(唐山)防水材料有限公司
2015 年03 月 专业防水解决方案提供商
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一、关于本报告
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1 报告主体.4 1.2 时间范围.4 1.3 报告周期.4 1.4 编写原则.4 1.5 信息来源.4 1.6 报告改进.5 1.7 编写依据.5
二、公司概况.5
三、社会责任管理.6 3.1 社会责任管理机制.6 3.2 利益相关方沟通参与.7 3.3 利益相关方沟通实例.8
四、品质经营.12 4.1 公司治理.12 4.2 合作共赢.13
五、科技创新.16 5.1 科技创新.16 5.2 创新机制引领发展.16 5.3 加大科研投入提升占比.16 5.4 创新应用实例.16 专业防水解决方案提供商
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六、安全责任.17 6.1 安全责任.17 6.2 安全管理体系.17 6.3 安全生产.18 6.4 产品安全.18 6.5 社会安全.19
七、资源与环境
19 7.1 环境管理.19 7.2 绿色生产.20 7.3 绿色生活.20
八、人权与劳动实践.21 8.1 人才队伍建设.21 8.2 弱势群体.22 8.3 就业与雇佣.23 8.4 薪酬激励.24 8.5 福利关爱.24 8.6 工作生活平衡.24 8.7 健康安全.25 8.8 发展与培训.27
九、公益事业.27 专业防水解决方案提供商
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一、关于本报告 本报告是远大洪雨集团首次发布企业社会责任报告, 是公司
2014 年度履行经济、环境、社会三大责任的真实反映.我们对相关情况做 出如下说明: 1.1 报告主体 以远大洪雨集团公司为主体,包含所属分子公司、事业部及生产 基地等分支机构. 1.2 时间范围
2014 年1月1日至
12 月31 日. 考虑到披露的延续性和可比性, 部分信息内容在时间上向前或向后适当延伸. 1.3 报告周期 本报告为年度报告. 1.4 编写原则 客观、规范、诚信、透明. 1.5 信息来源 相关信息和数据均来自远大洪雨集团公司及所属的分/子公司、 生产基地等. 专业防水解决方案提供商
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27 1.6 报告改进 参照全球报告倡议组织(GRI) 《可持续发展报告指南》 (G4)及 社会责任系列国家标准编制.报告编制过程中邀请伙伴、员工、NGO 等利益相关方参与,发挥报告在利益相关方沟通、企业社会责任绩效 监控中的作用. 1.7 编写依据 参照全球报告倡议组织 (GRI) 《可持续发展报告指南》 (G4) 、 GB/T 36001-2014《社会责任报告编写指南》 、GB/T36000-2014《社会责任 指南》 、GB/T36002-2014《社会责任绩效指标分类体系》编写.
二、公司概况 北京远大洪雨防水材料有限责任公司创立于
1993 年,已历经二 十余年的发展, 是集防水材料研发生产、防水工程施工服务于一体的 综合性集团企业,为中国建筑防水行业十大品牌之一,产品种类覆盖 防水卷材、防水涂料等领域. 公司已通过 ISO9001 质量管理体系认证、ISO14001 环境管理体 系认证、ISO18001 职业健康安全管理体系认证.获得 绿色建筑节 能推荐产品证书 , 是 北京绿标建材产业技术盟理事单位 , 获得 CTC 产品质量认证证书 ,具备行业等级最高的 AAA 级企业信用等级证 书 . 专业防水解决方案提供商
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27 公司积极响应北京政策规划及节能环保相关要求, 计划投资
2 亿 元在唐山建立新生产基地,至少投资
1500 万元配备完善可靠的环保 系统, 确保各项排放指标远优于国家标准, 力争实现持续性节能减排. 公司以科技创新、技术进步和新产品研发为先导,引进国内外最 先进的生产设备和检测设备,设施配套齐全,生产工艺纯熟,自动化 程度高,居行业领先水平.通过树立产品的诚信形象,远大洪雨赢得 了消费者的信任与支持,科学的经营管理,一流的产品质量,客户为 先的服务理念使得产品供不应求.产品产量和经济效益逐年上升, 京 津冀地区市场占有率在 25%以上,在全国同行业中处于一流水平. 做百年企业,服务社会, 造福人民是远大洪雨人孜孜不懈的长久 追求,团结、自律、务实、创新是远大洪雨企业精神的客观体现.使 命感与责任感时刻鞭策着集团中每一位成员爱岗敬业,努力奋斗. 幸 福生活要靠辛勤劳动来创造, 远大洪雨必将与众多合作伙伴一同携手, 为老百姓提供更好的建材产品, 打造更多的精品工程,为中国的建设 事业贡献力量.
三、社会责任管理 3.1 社会责任管理机制 履行社会责任是远大洪雨企业运营的内在因子.通过全系统、多 维度的责任管理理念,远大洪雨从研发、生产、销售、施工等环节入 手,努力以更环保、更节能、更安全、更高效的方式持续提供更好的 专业防水解决方案提供商
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27 产品和服务,将责任理念植入到日常生产运营中. 社会 责任 管理 体系 责任理念 明确社会责任 利益相关方沟通参与 责任实践 公司治理 科学 发展 人权 劳工 实践 资源 与环 境 公平 运营 客户 社区 参与 公益 事业 成立社会责任工作小组,总经理任小组组长, 成员包括各分子公 司、各事业部总经理、各中心总监、各工厂厂长,成员之间相互配合 组织本单位的社会责任推进工作. 3.2 利益相关方沟通参与 利益 相关方 要求与期望 沟通方式 回应 政府 遵守法律法规 政策指示发布 严格遵守法律法规 提供就业机会 扩大再生产 提供充足工作岗位 股东 公司治理 实地考察 稳健经营并如实汇报公 司经营治理情况 业绩持续增长 定期发布报告 完善信息披露 员工 薪酬福利 员工调查 多维度详细的调查问卷 培训成长 自媒体、内部沟 培训需求调查及沟通 专业防水解决方案提供商
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27 通体系 职业发展 面对面沟通 员工权益保障 客户 优质产品和服务 售后跟踪服务 满意度调查 供应商 公开、公平、公正 采购 供应商大会 完善的招标管理 资质审核 研讨会 合规有序经营 诚信管理 日常业务交流 内部审计监察 行业 促进发展 参编行业规范 引领行业正向发展 社区与 社会团 体 参与社区发展 员工志愿活动 贡献社会 支持公益事业 公益事业 给予专业帮助 环境保护 节能减排 严格遵守法律法规 3.3 利益相关方沟通实例 3.3.1 股东
2014 年初,远大洪雨召集股东会议,就全年发展规划进行宣贯 和讨论, 向投资者介绍公司的生产经营情况和发展战略.
2014 年底, 远大洪雨向全体股东发布年度经营情况报告, 确保投资者的及时监督 和公司的透明经营. 3.3.2 客户
4 月22 日, 诚信守义?合作共赢 远大洪雨客户服务技术交流 会圆满落幕,200 余位合作伙伴齐聚一堂,进行分享交流.公司对远 大洪雨的发展及成绩作汇报总结, 会后技术负责人与众多客户开展热 专业防水解决方案提供商
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27 烈的技术交流. 远大洪雨技术交流会现场
8 月30 日,来自青岛的考察团队到远大洪雨北京生产基地进行 参观考察.远大洪雨集团领导热情接待了考察团一行,就远大洪雨集 团的发展概况、企业文化、品牌建设及产品性能、服务体系等方面的 知识做了详细的介绍,使客户全方面的了解了远大集团的发展历程. 青岛考察团参观远大洪雨北京生产基地 3.3.3 员工 专业防水解决方案提供商
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27 2014 全年,远大洪雨人力资源部共计组织各类员工培训、拓展 活动、专项学习组织等数十次, 大大提升了员工的专业水平和综合能 力,并通过各类评选活动表彰先进,树立典型,激励后进,形成企业 发展的核心竞争力. 远大洪雨评优表彰活动 3.3.4 社会
3 月6日,大同(河南)商会领导一行莅临远大洪雨集团参观考 察,远大洪雨集团,总经理孙富刚、副总经理李娜、渠道事........