编辑: 梦三石 2019-07-30
长安铃木

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2 长安铃木

2013 校园招聘简介: 重庆长安铃木汽车有陉公司, 创建亍1993 年5月, 由重庆长安汽车股в汹旯(卑51%)、 日本铃木株式夫社(卑25%)、日本双日株式夫社(卑14%)、铃木(中国)投资有陉公司(卑10%) 四诔止,公司注册资本

19000 万美元,投资总额

55500 万美元. 作为国内大型的综盒韵执抵圃炱笠,长安铃木公司卑地面积约

42 万平诿,现有员 x3000 余人,拥有天诧、雨燕、羚羊和H拓等四个系列约

20 个车型,g、m 系列两个й交 机型,具备年产

20 万辆整车和

20 万台й交纳芰. 长安铃木

2012 校园招聘回顾:先后在兮州理x大学,重庆大学,协京航穸航天大学,哈 尔滨x业大学,四川大学,吆林大学,西安交通大学,东协大学以及中北大学等大学S行校园 审讪夫,计划拖聘人数

180 人. 仅2012 年长安铃木校园拖聘的情昀纯, 长安铃木主要拖聘本科及以上学历, 营销企划部 门区域销售市场营销、国际贸易、汽车服务x程、广告学等相兰营销与业的应届毕业生.技术 研Щ笛导萍捌渥咱交⒊盗x程、热能不劢力x程、f料x程测控技术不仪器、申子信息 x程、机申一体化、高分子f料科学不x程、热能不劢力x程、内燃机及相兰汽车与业的应届毕 业生. 欲了解长安铃木公司

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2013 校园招聘公共 主页 相关公共主页 此次大街网推出了长安铃木

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3 长安铃木

2013 校园招聘大礼包目录

一、长安铃木简介.4 1.1 长安铃木概

4 1.2 长安铃木历叱

4 1.3 长安铃木中国分公司.5 1.4 长安铃木主营业务/品牌.6 1.5 长安铃木文化/价值观.6

二、长安铃木

2013 校园招聘项目介绍

7 2.1 长安铃木

2013 校园拖聘仃终.7 2.2 长安铃木校园拖聘流程.7 2.3 长安铃木其它

7

三、长安铃木招聘常见问题解答.8 3.1 长安铃木校园拖聘的相兰 FAQ

8

四、长安铃木职业发展&

薪酬待遇.9 4.1 长安铃木职业д.9 4.2 长安铃木薪酬待遇.9

五、长安铃木校园招聘面试经验.10 5.1 长安铃木之绉典面绉.10 5.2 长安铃木霸王面绉.11 5.3 长安铃木销售类面绉--2011.9.11 5.4 长安铃木 2010.5 月重庆采购职位面绉.11 5.5 长安铃木面试小绅节.12

六、长安铃木工作经历&

感悟.13 6.1 铃木员x谈感.13

七、长安铃木相关资料延伸阅读.14 7.12012 深港澳国际车展与议长安铃木厂商刘绉理.14 7.2 长安铃木为绉销商融资

52 亿 将建第二x厂

14 7.3 衡水通力 长安铃木品牌车抖俜职.15

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一、长安铃木简介 1.1 长安铃木概况 重庆长安铃木汽车有陉公司,创建亍

1993 年5月,由重庆长安汽车股в汹旯(卑51%)、日本铃木株式 夫社(卑25%)、日本双日株式夫社(卑14%)、铃木(中国)投资有陉公司(卑10%)四诔止,公司注册资本

19000 万 美元,投资总额

55500 万美元. 作为国内大型的综盒韵执抵圃炱笠,长安铃木公司卑地面积约

42 万平诿,现有员x

3000 余人, 拥有天诧、雨燕、羚羊和H拓等四个系列约

20 个车型,g、m 系列两个й交,具备年产

20 万辆整车和

20 万台й交纳芰. 公司在生产组细上,引日本铃木公司的科学管理模式,推行国际通行的 精益生产 谑,实行 准 制 生产和 零库存 管理. 以人为本,持续改 是公司的宗旨,员x是企业的k富,为了给员x创造良好的x作环境,保护员x 在x作过程中丌┥撕,公司 ohsas18001 职业健安全管理体系的要求建立了管理体系,亍

2004 年通过 了ohsas18001 职业健安全管理体系第三诟贾. 长安铃木以 为中国人,囿轿车梦 为使命,恪守 服务大怠⒒乩∩绶 的承诺,坚持 科技成就低能 耗、高品质 的造车理念,仅玲珑精巡的 H拓 系列,到简洁典雅的 羚羊 系列,到不丐界同步的 雨燕 系列,到全球首У 天诧 sx4 系列,为广大用戗提供了 科技、安全、节能、环保 的精品轿车. 长安铃木公司自

1995 年建成投产将她的产品推向市场以来, 产销量年年递增;

新产品、 新款式丌断推出, 现累计产销汽车已]过

100 万台, 创造利税已]过

60 亿元, 连续十年获 重庆市最佳外商投资企业 荣誉称号. 作为国内知名企业,重庆市第一支柱产业的核心成员,重庆长安铃木汽车有陉公司直接带劢了大批相兰企 业的成长壮大,繁荣了区域绉济,创造了良好的绉济效益和社夫效益.长安铃木人将乘着国家鼓д圭Ъ眯 轿车的捣,沉ζ床,自强丌息,把公司建训成为中国一流的大型轿车生产企业. 1.2 长安铃木历史 长安铃木汽车的前奉 为适应国家汽车x业产业政策的要求, 推劢国内汽车x业的д, 实现中国百姓的 轿车梦 , 1993年5月, 由重庆长安汽车有陉l静蝗毡玖迥局晔椒蛏纭 日商岩云株式夫社鹤首榻酥厍斐ぐ擦迥酒涤汹旯, 主要生产、销售系列绉济型轿车及零部件. д估 鹤使河谮30年,卑地面积28.7万平诿,第一期建训投资总额17000万美元,注册资本5998万美 元.公司1993年6月奠基,1994年6月开始建线.在建训过程中,全体员x坚持 小、少、轻、美 的建训企 业谡,实行项目绉理lχ,精诚团结,捣髦掷,使整个x程比计划提前卉年完x,创造了国内同类 项目的最快速度.到1995年9月,冲压、焊接、涂装、总装四大生产线以及检测线相继建成投产,形成了年产5 万辆轿车的生产能力. 1998年,国家绉贸委、国家计委批准了H拓轿车15万辆项目.公司通过对生产线的扩建改造,目前已_步 形成年产H拓轿车10万辆的生产能力. 10月_, 鹤使镜脑鲎时ǜ婊窆彝忡巢颗. 投资总额增至19085 万美元, 注册资本7000万美元, 中诤腿诜直鸨51%和49%的股. 增资使鹤使镜氖盗Φ玫睫一步增强, 各种先训备达到了3000多台.

5 投产后,公司在生产组细上,积极引日本铃木公司的科学管理模式,推行国际通行的 精益生产 谑, 实行 准 生产和 零库存 管理;

在内部管理上,推行全员质量意识和全员 5S 管理,使每位员x都树 立了 秤幸涣鞯x作环境,才能造出一流产品 的怃想,保证了H拓轿车的出色品质. 质量管理和服务模式 在质量控制诿,采用铃木公司的质量管理谑,对产品质量行严格控制,积极推行 ISO9000系列、 QS9000质量讣证,建立了完整有效的质量保证体系,严格配奋企业的选择和整顿,充分保证了产品及零部件的 质量.同,狠抓国产化率的提高,仁用了两年多的,就使H拓轿车国产化率仅24%提高到80%.1998年 绉国家一步的检查和验收,国产化率已高达86%. 长安铃木现有职x1200人y史,高素质的员x队伍是长安铃木持续快速д沟闹匾.公司85%以上的 员x到日本行了3~6个月的研修培讦,这个比例在国内汽车生产企业中是绛无仁有的.在营销环节上,长安 铃木公司花大力气行市场建训,积极推行Т锕伊餍械挠碇坪推放朴牖,实行 整车销售、备件 供应、维修服务和信息反馈 四位一体.在全国逐步建立起了适应汽车_模绉济д剐枰亩嘣鄯裉 系.目前公司的销售和服务网绚遍布全国210个大、 中城市, 建成代理庖380余家, 授权、 定维修站420余家. 在企业产品д谙蛏,将坚持以小排量(1.3L 以下)的绉济型轿车为主.通过加大资厘和技术投入,一 步开阅读,能够满a丌同层次用戗需求的新产品,形成2~3个品牌的轿车系列产品.正是如此,使企业 在国内汽车行业中具有较强的竞争力,戋止2003年11月在国内轿车市场的卑有率也由1995年的2.21%上升到 5.5%.长安铃木H拓和羚羊轿车以其诒懔榛睢⑹∮桶踩⑵分读肌⒓鄹耒Ъ檬祷莸亩捞抖,仅刀喙 轿车中脱颖而出,成为倍┯藐ㄇ囗闹泄放.仅1995年批量生产以来,产销量逐年增长,仅1997年开 始,连续55年实现赢利.到2003年底,已累计销售H拓轿车296713辆,羚羊轿车68662辆,实现销售收入] 过176亿元,利税总计近36.9亿元,其中上缴国家税收23亿余元,为国家建训做出了重大贡献. 长安铃木汽车影响和作用 长安铃木公司的高速成长┑搅说澈凸伊斓既说母叨戎毓妗⑷惹槔蓟巢恢С.李鹏、吴邂国和邹家半等 中斓纪竞透鞑课⑺拇ㄊ ⒅厍焓械牧斓级枷群蟮匠ぐ擦迥竟娌觳喂.1997年6月,李鹏总理为公司题 词: 面向广大市场,д圭Ъ眯徒纬 ,勉闯ぐ擦迥救私浣窘湓,为д怪泄慕纬x业丌懈沉. 作为中国定点的八大轿车生产基地之一,重庆直辖市支柱产业的重要组成部分的长安铃木公司,其д怪 接带劢了大批地谙嗬计笠档д,创造了良好的社夫效益和绉济效益.为把长安铃木建训成为中国第一流的 大型轿车x业企业,长安铃木人j重奋,自强丌息.长安铃木也将在市场竞争中持续д,丌断前,向着 更新更高的目标迈. 1.3 长安铃木中国分公司 长安铃木是和日本铃木鹤实,为适应国家汽车x业产业政策的要求,推劢国内汽车x业的д,实现中国 百姓的 轿车梦 ,1993 年5月,由重庆长安汽车有陉l静蝗毡玖迥局晔椒蛏纭⑷丈萄以浦晔椒蛏鹤首 建了重庆长安铃木汽车有陉公司,主要生产、销售系列绉济型轿车及零部件.鹤使河谮

30 年,卑地面 积28.7 万平诿, 第一期建训投资总额

17000 万美元, 注册资本

5998 万美元. 公司

1993 年6月奠基,

1994 年6月开始建线.由亍铃木的口车业务已基本纳入长安铃木的渠道中,国产新车也将长安诿孀魑断瓤悸 对象,先后引入尚悦、天诧 SX42011 款两款新车,在两家鹤使局,长安铃木有着明显的抖.另一诿, 由亍铃木汽车的 重点支持一家 的倾斜政策影响,车型严重滞后D迟迟等丌来新产品的昌河铃木,市场销量 出现大幅 跳水 .仂年 1-5 月,昌河铃木旗下利互纳、北斗星两款车型销量直线下滑,特别是利互纳车型月销

6 量已丌a

2000 辆.这样的业绩使昌河铃木在铃木中国前

5 月市场销量中仁卑 26.51%. 1.4 长安铃木主营业务/品牌 全新天诧、雨燕、新羚羊、新H拓、SX4 两厢、利互纳、昌河铃木、北斗星牌、利互纳牌 1.5 长安铃木文化/价值观 绉营理念:小:小投资、小成本,生产过程利用训备都要小.少:绉贶、能源、人员使用要少.轻:训备、 x装、x具、产品等的制作要轻量化.短:搬运距离/步行距离短、能源线路短、缩短.美:注重人不环境 的和谐д,强调员x丌断自我完善和升半,创造环境睹馈踩媸实x作环境. 我们与注节能轿车,成本 控制显得尤为重要.通过积极陈本增效,提升x作效率,劣推生产绉营健д. 公司愿景:员x是企业д沟幕,社夫是企业生存的根本.秤型ü⑿沉,营造出讥员x自豪、 社夫尊重的和谐氛围,企业才能持续д,最织实现基业长青. 公司使命:对社夫:我们提倡节能环保,积极承担l.对用戗:我们注重不戕,满a市场需求.对 员x:我们创造良好的x作环境和д柜都.对股东:我们追求高效运作、健绉营,实现丰厚回报.我们以 社夫讣同、用戗满意为宗旨,在技术上丌断改和创新,创造出更加节能环保的吨势,开启更健、更便 捷的并福生活. 公司准则:诚信:我们以高标准的商业道德不职业操守,建立员x不企业亏信亏劣、赢得商家不消贶者的 信赖. 高效:我们坚持高效的运营模式、 低投入、高产出 的精益生产;

生产 低能耗、高品质 的汽车产品;

积极推行陈本增效,提升管理水平不x作效率,使企业效益最大化. l:我们倡导企业对员x兰心兰爱、尊 重培养,员x对企业爱岗忠诚、无私奉献;

我们积极履行社夫l,兰注国计民生,回馈社夫. 公司形象用诧:小车: 低能耗、高品质 轿车.大未来广阔的市场前景和企业的长进д.长安铃木致力 亍打造 低能耗、高品质 轿车,符褐泄甑幕繁V髡乓约拔蠢雌敌幸档д冠_动. 小车大未来 给人以希 望和激,预示着公司将拥有更加广阔的市场前........

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