PDF《道外区委组织部》

(八)负责全区企业经营管理者队伍建设情况的调查研究, 综合协调和宏观指导工作,制定或参与制定有关政策和规划,对 企业经营管理者人才建设、人才市场建设等进行工作指导.

(九)承担对区委老干部局的部门管理职能.负责离退休干 部工作的宏观管理,制定或参与制定离退休干部工作的有关政 策.

(十)负责道外区 两新 组织党的工作的综合协调和政策 制定,检查指导有关部门和单位抓好 两新 组织党的工作.具 体职责是:宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策,促进上级党 组织各项决策部署在 两新 组织的贯彻落实;

及时向党委提出 加强 两新 组织党的工作的意见建议;

研究制定加强 两新 组织党的工作的政策和规划;

直接联系管理一部分规模和影响较 大的 两新 组织,指导有关部门、相应机构抓好行业和 两新 组织党建工作、基层组织建设、党员的教育培训、管理服务和发 展党员工作. (十一)承办区委交办的其它事项.

二、部门机构设置 根据上述职责,区委组织部内设

7 个职能科室,包括:办公 室、干部科、干部监督科、社区党建科、组织员办公室、组织科、 非公党建科. 1.办公室:负责文电、会务、机要、信息及信息安全、保密、 信访、档案等机关日常运转工作;

承担综合材料起草、调研组织 协调以及新闻宣传、督查督办、政务公开、接待等工作.

2、干部科:负责区委管理的干部的考察和办理任免、待遇、 退离休审批手续,负责公开选拔领导干部工作,负责区直党群机 关参照国家公务员管理工作,指导领导班子思想作风建设,负责 全区干部的宏观管理,承办区直机关、事业单位处级干部任免的 沟通、审核、备案和科级干部管理权限规定范围内科级干部的宏 观管理工作, 承办部分干部的调配、 交流及安置和干部统计汇总、 干部档案管理、干部信息管理、出国审查等事宜.

3、干部监督科:负责全区干部监督工作的综合、协调和宏 观指导,对党政领导干部和干部选拔任用工作进行监督检查,承 办区委 拟提拔干部的公示工作,督办和直接办理严重违反干部 选拔任用工作规定和组织人事纪律的工作,制定和参与制定有关 干部监督管理的制度,规定.

4、社区党建科:负责全区企业经营管理者队伍建设情况的 调查研究,综合协调和宏观指导工作,制定或参与制定有关政策 和规划,对企业经营管理者人才建设、人才市场建设等进行工作 指导.

5、组织员办公室:协调,规划和指导党员管理教育工作, 主管党员的发展工作,研究指导各级党委的党管党工作;

负责指 导全区党费收缴、管理和使用工作;

6、组织科:组织有关部门搞好新时期党建理论的研究和宣传 工作,组织和协调有关部门做好组织史资料编纂工作.

7、非公党建科:负责道外区 两新 组织党的工作的综合协 调和政策制定,检查指导有关部门和单位抓好 两新 组织党的 工作.具体职责是:宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策,促 进上级党组织各项决策部署在 两新 组织的贯彻落实;

及时向 党委提出加强 两新 组织党的工作的意见建议;

研究制定加强 两新 组织党的工作的政策和规划;

直接联系管理一部分规模 和影响较大的 两新 组织,指导有关部门、相应机构抓好行业 和 两新 组织党建工作、基层组织建设、党员的教育培训、管 理服务和发展党员工作.