编辑: 没心没肺DR | 2015-02-16 |
72207 工作面的运输皮 带, 劳动中, 参战职工克服温度高、 劳 动量大等情况, 不怕脏不怕累, 争先 恐后, 任劳任怨, 有的区域空间较小、 积煤较多, 参战党员跪在地上清理. 一些老党员率先垂范, 主动作为, 比 干劲、 比质量, 成为年轻党员学习的 榜样.在大家齐心协力下, 利用一个 班的时间, 保质保量完成了皮带清理 任务. 李堂矿业公司 千方百计节电降本 三河尖矿 机关党员亮身份树形象 党旗辉映戈壁滩 ――记徐矿集团 十佳党支部 、 赛尔能源公司三矿综采一区党支部 启事上接
1 版一干劲就是保持真干、 大干、 实干, 锐意进取 的劲头, 做到工作有力度、 有痕迹, 这是王福启 和缪利兵在赛尔能源公司的写照. 最多的一次, 王福启董事长一天给我打 了20 多个电话, 说的都是卖了多少炭, 车辆怎 么安排的, 照顾好拉货司机等等. 赛尔能源公 司销售部经理赵义阶告诉记者, 王福启考虑 问题既全面又细致, 放下电话, 他是董事长;
拿 起电话, 他就成了 '
卖炭翁'
.他那是急啊, 现 在市场每拓展一步都不容易, 每卖出一吨炭都 很难. 管理者首先要研究市场、 分析市场, 敢于 参与市场竞争, 同时要善于分析稳定和潜在的 客户, 生产适销对路的产品, 把产品卖出去, 这 才是一个成功的管理者. 在和王福启交谈时, 他声音浑厚有力, 思路敏捷, 尤其是超前思维、 超前工作的意识极强. 年近花甲之年的王福启先后在原董庄矿、 徐矿集团生产技术部、 矿业公司、 韩桥矿、 庞庄 矿工作过.不管是在掘进头面当工人、 技术 员, 还是在工区担任区长、 矿上担任主要领导, 他都抱着 要干就干最好 的工作态度努力工 作, 多次被徐矿集团评为 劳动模范 , 被徐州 市评为 优秀共产党员 .2013 年8月28 日, 已经
57 岁的王福启在组织谈完话后, 毫不犹 豫地来到距离徐州万里之外的赛尔能源公司 担任公司董事长、 党委书记, 肩负起公司的发 展重任.去年, 他荣获中国煤炭工业协会授予 的 全国双十佳矿长 荣誉称号.今年
3 月份, 他被徐矿集团评为 三等功臣 ;
五一 前夕, 又被徐州市授予 劳动模范 光荣称号. 和王福启不同的是, 今年
53 岁的缪利兵 参加工作后, 大部分时间在庞庄矿工作, 先后 担任过工区技术员、 区长, 矿生产技术科科长、 张小楼井副井长.2010 年5月份, 缪利兵在徐 矿集团新疆天山矿业公司担任副总经理, 分管 生产工作.去年
4 月份, 缪利兵被组织安排到 赛尔能源公司任主持工作的副总经理, 同年 底, 任公司总经理. 在赛尔能源公司, 王福启运筹帷幄, 缪利 兵亲力亲为.他们真干、 大干体现在勇于搏击 市场上.2013 年8月份, 王福启担任赛尔能源 公司主要领导时, 正是全国煤炭市场哀鸿遍野 之时, 煤市 寒冬 迸发出的阵阵寒气扑面而 来, 让人不寒而栗. 那时, 不是几个、 几十个单位不好, 而是 全行业 88%的煤企面临着亏损的巨大困难. 回想那时的市场, 王福启记忆犹新, 当时, 徐 矿集团也和其他兄弟单位一样, 正经受着前所 未有的考验.在这种情况下, 我们使命在前、 重任在肩、 别无选择, 能做的就是坚定不移、 不 折不扣地完成徐矿集团和新疆公司下达的各 项经济指标, 在思想上和行动上践行 '