PDF《深圳市普德新星电源技术有限公司 招聘简章》

2.个人形象好,优秀的语言表达和人际交往能力;

3.沟通能力、分析能力和资源整合能力优秀;

4.工作热诚、主动、积极,能适应出差需求,适宜乘车、乘飞机,有驾照优先录用.

(三)岗位名称:销售助理(2 人) 工作职责: 1. 负责电源产品销售、送货、对帐、开票、回款、客诉等工作;

2. 了解客户新项目需求,能给客户提供电源解决方案,引导客户对电源选型,并提前做好 相关需求预测;

3. 整理样品申请单,跟进样品制作进度及客户测试情况,并提前做好样机试产备料工作;

4. 在CRM 系统中填写客户资料,拟定销售合同,提交合同评审,订单评审,报价单、客诉 及产品开发需求分析报告;

5. 负责在 OA 系统中及时填写通知单,ERP 订单资料录入,跟进生产进度情况. 任职资格: 1. 本科以上学历,市场营销、工商管理、国际贸易等专业;

2. 具有计划能力、沟通能力;

3. 熟悉工作相关的 ERP、CRM 操作,计算机操作技能.

(四)岗位名称:人力资源专员(2 人) 工作职责: 1. 人力资源规划:人力资源专员将有机会深入到制造处了解生产工艺流程,参与部门定岗 定编,并有机会与制造处高层一起共同制定合理的人力资源规划;

2. 招聘管理:掌握制造各部门招聘需求,根据现有编制及公司发展需求,制定招聘计划和 招聘方案.合理利用内外部有效的资源和渠道进行日常招聘,保证招聘任务顺利完成;

3.培训工作:协助建立公司内部培训体系,培训体系的实施及定期评估,流程优化.负责新 员工培训的组织安排,参与讲授相关课程等;

4. 员工关系管理及企业文化建设:员工工伤管理流程优化,工伤申报工作.受理员工抱怨 投诉, 及时协调以提高员工满意度. 定期开展企业文化宣传活动, 营造优良的企业文化氛围. 招聘要求: 1. 全日制本科/硕士学历,专业不限,管理类、理工科优先;

2. 具备良好的文字和口头表达能力,组织协调能力强.有担任学校干部或组织大型活动经 验者优先;

3. 性格开朗,抗压能力强,热爱挑战 .

(五)岗位名称:AI/SMT(2 人) 工作职责: 1. 协助工程师对稼动率偏低的程序进行优化,优化后的程序经正常生产后对其备份保存;

2.须按照各保养规范保养生产设备, 在设备出现故障时,参照相应的规范进行设备的维修工作, 对于易损耗部件,建立备件库,并对生产的使用状况进行记录;

3.对于 AI 作业过程中引发的异常,协助 AI 工程师主导其分析过程,并采措有效措施,提供 临时与永久的解决方案;

4. 要针对产品的生产状况,不断的对工艺进行优化,以降低不良,提高效率. 任职资格: 1.本科以上学历,电子专业、电气自动化等专业;

2.了解工厂生产流程,相关机械和电路的工作原理;

3.计算机操作技能熟练;

4.具有一般英语阅读能力;

5.具有很强的进取心、敬业与团队精神、吃苦意识、诚信意识. 员工福利: 1.为员工办理五险一金,签订劳动合同;

2.为符合条件的员工办理深户,享受深港一体化生活;

3.通讯补贴、餐饮补贴、住房补贴应有尽有,提供员工宿舍;

4.员工享各类国家法定节日假以及带薪年假,特殊节日发放福利金或礼品;

5.团队内部不定期活动,以及一月一次爬山活动,一年一次旅游活动;

6.公司有篮球、羽毛球、自行车骑行、书法等丰富的文体活动. ........