PDF《荣盛石化股份有限公司》

实现利润总额-67,848.78万元,较上年 同期下降310.22%;

归属于上市公司股东的净利润-34,712.69万元,较上年同期下降250.82%;

基本每股收益-0.31元,较上年 同期下降247.62%.

(一)公司回顾总结前期披露的发展战略和经营计划在报告期内的进展情况 (1)注重产业链一体化的深耕细作 2014年,在实施公司 纵横双向十字型 发展战略,进一步完善公司产业链过程中,公司重点投资项目――中金石化的芳烃 项目加快了工程进度,目前土建、安装等相关工作已基本完成,进入试车准备阶段.这是决定我们 十二五 经营目标能否 顺利完成的重点项目,目前公司本部在人力、管理、信息化等方面投入了大量资源,确保该项目的顺利推进. (2)注重 大质量 工作的推进和提升 大质量 工作作为今年重点工作内容之一,公司各部门都给予了高度的重视,并且在推进的过程中积极贯彻我们年初提 出的注重实际效果原则,采取许多行之有效的措施,使我们的质量工作得到了切实提高.本部各子公司推出了生产现场专 项检查机制、看板管理机制、流动红旗机制等,并对成品出库流程进行了优化;

深入推动车间 6S 管理体系;

销售部 积极参加各类商品交易会,进一步提高接触市场的主动性;

相关部门积极参与到对本部FDY、DTY的AA产品的现场抽检 工作,从管理制度上进行监管.各子公司从产品、 管理、服务等各方面均采取提升质量的具体措施,收到了比较好的效果. 从2014年统计数据来看,本部各类产品的AA级率均不同程度上升,产销率也保持在较高的水平,这是检验 大质量 工 作实施的重要标准. (3)注重产品、技术的创新和推广 2014年以来,各子公司技改活动非常活跃,产品创新也取得新的成果.盛元化纤聚酯装置增容改造是2014年的一个重要技 改项目,在各相关部门的积极努力下,项目顺利完成.这个项目的成果使我们的聚酯产能增加了25%,同时降低了综合能 耗.另外公司公用制冷机的改造、盛元化纤纺丝的系列改造等项目都为公司的节能增效做出了积极的贡献.在此同时,我 们在新技术、新产品以及各类相关认证工作方面也取得了一定成果,我们的多种新产品已经实现投入生产. (4)注重员工队伍的维护和培养 围绕年初提出的毫不动摇地突出抓好队伍建设的目标, 公司一年来从不同的方向上改进并开展各项相关工作, 取得了较好 的成绩.首先抓好思想引导工作,大力推进社会主义核心价值观教育,通过教育和宣传使社会主义核心价值观深入人心, 荣盛石化股份有限公司

2014 年年度报告全文

11 对凝聚力量、服务发展提供了坚实的保障.其次抓好服务质量工作,注重员工的人文关怀,启动了适龄职工的退休工作, 并出台相应的关怀措施,规范了公司的用人机制.此外,公司还注重提高员工培训的实用性.本着积极践行为员工服务的 宗旨,今年各部门的培训普遍更加注重对员工的实际需求考虑,在形式上也进行了各部门联合培训,班组长论坛、员工现 身说法等多种尝试,给员工的成长提供了更加有效的途径.

(二)公司实际经营业绩较曾公开披露过的本年度盈利预测低于或高于 20%以上的差异原因 适用 √ 不适用

2、收入 (1)说明 2014年主营业务收人30,108,091,583.1元,比去年同期增长5.3%,主要原因是本期生产销售规模扩大. (2)公司实物销售收入是否大于劳务收入 √ 是否行业分类 项目 单位