PDF《公司2018年校园招聘需求情况一览表》

4.具有全局性、整体性、系统性思维和工作方法;

5.能阅读专业英文文献,一定的听说能力,具有较 强的综合表达能力、公文写作、沟通和组织协调能 力;

6.系统工程(Systems Engineering)专业优先,取得IPMP、PMP等项目管理资质认证者优先.

6 人力资源部 人事管理 室 人事管理 岗11.协助负责各型号项目IPT团队建设、人员梳 理、优化调配和绩效考核等事项,并担任项 目团队人力资源经理;

2.协助负责人力资源信息系统建设,维护ERP 、用友等系统工作;

3.协助负责各部门人员岗位需求,协调各院 校,组织简历筛选和面试评估;

4.协助新员工和各类人员的招聘、报到、入职、离职等管理工作;

5.协助负责在职员工、新员工、海外留学人 员的户籍申报和居住证办理等相关事项;

6.协助撰写人力资源的相关稿件等. 1.硕士研究生及以上学历;

2.较强的组织、协调、沟通能力,团队协作精神;

3.熟练使用office等办公软件.

3 序号 部门 科室 岗位名称 人数 岗位职责 条件要求

7 人力资源部 人才工作 室 人才工作

1 1.负责在职人才相关材料整理,筛选,分类,存档,同时进行相关数据管理;

2.负责团队内部共享文件夹维护,负责文件 、数据更新;

3.负责人才奖项申报相关工作,包括政策解 读,组织申报,文档编辑,材料整理等;

4.负责人才奖项管理相关工作,包括组织汇 报,文档编辑,经费管理等;

5.负责人才相关财务报销相关事宜;

6.负责上组织每年度的职称评审、考试等工 作. 1.硕士研究生及以上学历;

2.较强的组织、协调、沟通能力,团队协作精神;

3.熟练使用office等办公软件;

4.较强的英语听说读写能力.

8 科技质量部 计量管理 室 计量检测

1 1.负责专用测试设备计量校准技术研究;

2.负责C919型号可检测、可计量性设计研 究;

3.负责校准规范及计量技术文件编制;

4.负责C919型号项目设计试验用测量/测试设 备的计量管理;

5.负责C919型号项目系统试验计量管理. 1.大学本科及以上学历;

2.熟练掌握误差理论并能运用于测量数据的误差处 理、精度计算等计量误差分析;

3.熟练掌握测量不确定度分析理论;

4.掌握航空专用测试设备校准技术基本知识,掌握 飞机系统设计基本知识;

5.具备编制专用测试设备校准规范能力,以及编制 校准分析报告能力;

6.能使用CAD、CATIA等工程软件,熟悉Microsoft Office软件及应用;

7.较强的工作协调和沟通能力;

通过大学英语6级并 掌握基本的专业词汇.

4 序号 部门 科室 岗位名称 人数 岗位职责 条件要求

9 科技质量部 知识产权 室 知识产权 管理

1 1.参与知识产权管理文件制定并组织实施;

2.组织开展项目知识产权战略研究;

3.参与上飞院合同中的知识产权条款谈判及 审签;

4.参与开展知识产权风险排查;

5.协助处理专利纠纷、诉讼等事宜;

6.组织监控、分析行业专利动态,研究知识 产权应对策略;

7.参与开展知识产权的宣贯/培训、交流工 作;

8.参与策划、开展知识产权文化节活动;

9.参与维护知识产权管理信息化平台. 1.大学本科及以上学历;

2.掌握专利管理,专利申请程序,专利维持手续, 相关政府部门办事程序(精通);

典型侵权案宗, 公文格式(熟悉);

知识产权管理,民机设计专业 体系(了解);