PDF《招聘启事》

网络与系统脆弱性分析与风险评估方法;

入侵检测、 取证、监控与应急响应技术;

恶意代码分析与防范模型与技术;

网络攻击与防范技术;

信息 隐藏与数字知识产权保护技术;

软件安全技术.? ? (3)物联网应用 研究内容:主要从事面向物联网的关键技术研究,以及物联网系统支撑平台、设备和面 向重点行业的应用系统开发,包括硬件设备研发、嵌入式软件研发、支撑平台研发、测试环 境与系统研发、信息编码与融合,模式识别与人工智能,海量信息挖掘等方面. 岗位要求:? 1. 助理研究员岗位:

1、博士学历;

2、具有良好的学术造诣,学术思想活跃,具有很强的研究开发能力,曾作为项目负责 人或骨干成员负责过工程项目的开发工作,有较强的开发经验和项目组织管理能力;

3、熟练的英语听说读写能力. 2. 博士后岗位:

1、博士学历;

2、具有良好的学术造诣,学术思想活跃,具有很强的研究开发能力,曾作为项目骨干 成员负责过工程项目的开发工作,有较强的开发经验和项目组织管理能力;

3、熟练的英语听说读写能力. 3. 研发人员岗位:

1、硕士学历;

2、熟练掌握 C、Java、C#、C++中编程语言,或熟悉硬件相关的研发工具;

3、有一年以上信息安全相关项目开发经验者优先;

4、具有一定的英语听说读写能力;

5、具备良好的领悟能力,对工作持积极主动、精益求精的态度,有强烈的责任心;

6、对本学科相关基础知识和理论有一定的理解和认识;

7、具有较强的独立工作能力和团队合作精神;

有强烈的责任心和工作热情,并有良好 的沟通能力.?

(三)应聘流程及要求:

(一)符合上述任职条件的应聘者,请将应聘材料发至 [email protected] 邮件标题格 式为:应聘 SKLOIS―研究方向―职位名称―姓名,例:应聘 SKLOIS―密码学与安全协议― 助理研究员―***.

(二)应聘者须提供以下材料: 1.应聘登记表;

2.应聘人员简历;

3.能证明本人能力、水平的相关资料(学历、学位证书、获奖证书、专业技术职务任职 证明材料、代表性论文等),建议打包压缩发送.

(三) 招聘时间: 自本启示发布起到额满为止.将及时进行组织面试.

(四)聘后待遇及管理

(一) 人员招聘后实行合同管理.

(二) 薪酬面议;

对于特殊人才实行协议工资制.

(三) 按照国家法律、 法规参加社会基本保险, 执行国家和地方政府的各项社会基本 保险和福利待遇.

(四) 应届毕业生解决北京市户口.