编辑: 鱼饵虫 | 2019-07-02 |
, Ltd. 云南优众人力资源服务有限公司 外包员工手册 (第一版) 2016-03
1 云南优众人力资源服务有限公司 Yunnan Uzone Human Resources Service Co., Ltd. 前言
一、目的 为规范公司业务服务人员行为,提高业务外包的服务水平,根据《中华人民共和国劳动法》 及其配套法律法规的规定,结合公司的实际情况,特制定本手册.
二、定义 本手册所称服务单位是指已与公司签订 《业务外包协议》 的中华人民共和境内的合法机关、 事业单位、社会团体、企业(含个体经济组织)及民办非企业单位等组织;
外包员工是指公 司与之签订《劳动合同书》的员工.
三、修订 公司可能随时修订 《外包员工手册》 的内容, 并将修订情况及时通知外包员工. 员工如对 《外 包员工手册》及其修订内容有任何疑问,请随时联系相关负责人.
四、保密义务 员工有责任对《外包员工手册》的内容严格保密.未经公司书面同意,员工不得以任何形式 复制《外包员工手册》 .
五、最终解释权 《外包员工手册》的最终解释权归云南优众人力资源服务有限公司.
2 云南优众人力资源服务有限公司 Yunnan Uzone Human Resources Service Co., Ltd.
第一章 招聘与入职
一、原则 公司可根据服务单位业务岗位的需求,发布招聘信息,组织候选人面试,决定录用人员名单.根据 国家劳动法律法规,坚持 面向社会、公开招收、全面考核、择优录用 的原则.
二、录用程序 1. 招聘信息发布;
2. 面试、录用;
3. 通知报到;
4. 入职体检;
5. 入职培训 6. 签订劳动合同;
三、入职办理
1、基本入职资料: ? 员工个人信息登记表
1 份?身份证复印件
3 张(正反面在一张纸上) ? 户口本户主页首页加本人页复印件
1 份?一寸彩色照片
4 张,应届毕业生需要再提供
2 寸照片
2 张?体检报告原件 ? 华夏银行借记卡复印件一张(空白处个人签名) ? 根据户口性质提供以下任意一个证件: A:就业失业登记证----昆明市各区、县户口,到户口所在地的街道办事处办理. B:居住证--------昆明市以外户口(含地州及省外)到居住地派出所办理.
3 云南优众人力资源服务有限公司 Yunnan Uzone Human Resources Service Co., Ltd. C: 报到证-----应届毕业生才需提供.
2、五险一金转移资料: ? 养老保险:在员工个人信息登记表中填写正确个人养老编号. ? 医疗保险:昆明市区人员提供医疗保险卡复印件
1 份?住房公积金:上家单位离职证明原件或复印件
1 份 《昆明住房公积金职工个人账户转移申请表》 【一式
3 份】 (由我司开具,原单位盖章) ,及接收函和 银行打印的《公积金业务回单》1 份.
四、员工要确定以上资料的真实性和准确性,资料完全提交方可认定为入职手续办理完毕,如资料无法 按时提交需及时与公司相关部门负责人联系,如果外包员工在收到录用通知书
30 日内无法完整提 交入职资料或者无理由拖延资料提交时间超过
10 天,则公司有权撤回录用通知, 不再予以录用.员 工入职后公司保留审查员工所提供个人资料的权利,如有提供虚假信息者,公司有权立即终止试用 或解除劳动合同.
五、员工信息如有变更需在变更后