PDF《云南省 2017 年度考试录用公务员公告》

2. 须进行体能 测评的考生体能测评结论为合格;

3. 笔试总成绩的岗 位排名在岗位招录人数2倍比例范围内. 进入资格复审的人员根据州 (市) 级及以上公务员 主管部门安排, 持笔试准考证 (两份) 及相关证明材料, 按时参加资格复审. 资格复审合格人员, 须对是否参加面试及后续考 录过程进行签字确认. 签字确认的人员, 若出现放弃 面试、 放弃体检、 放弃考察、 放弃录用资格等行为, 将 依据公务员录用考试违纪违规行为处理办法的有关 规定处理. 资格复审时出现放弃或不合格人员的岗位, 按进 入该环节人员须具备的条件进行递补, 递补

2 批次后 仍未达到面试比例要求的岗位, 不再递补, 按实际合 格人数开展面试.

六、 面试 面试由州 (市) 级及以上公务员主管部门统一组 织. 面试可采取单一面试方法, 也可以根据岗位需 要, 采取多种测试方法 (包括专业测试) . 面试满分

100 分, 面试最低合格分数线全省统一划定为

70 分, 面试总成绩未达面试最低合格分数线的, 不得参与 后续考录过程. 全省面试工作拟于

2017 年7月中旬以前完成, 具 体时间以省级和州 (市) 级公务员主管部门发布的通知 为准.

七、 各项成绩计算 笔试总成绩 = 各笔试科目成绩之和 + 笔试加分;

公安执法勤务类岗位百分制笔试总成绩 = (行 政职业能力测验成绩*100/行政职业能力测验满分 分值) *40% +(申论成绩*100/申论满分分值) * 30% + (公安执法勤务类岗位专业科目成绩*100/ 公安执法勤务类岗位专业科目满分分值) *30% + 笔试加分*100/ (行政职业能力测验满分分值 + 申论满分分值 + 公安执法勤务类岗位专业科目满 分分值) ;

审判机关及检察机关的岗位百分制笔试总成 绩=(行政职业能力测验成绩 + 法律专业知识成 绩+笔试加分) *100/ (行政职业能力测验满分分 值+法律专业知识满分分值) ;

其他岗位百分制笔试总成绩 = (行政职业能力 测验成绩 + 申论成绩 + 笔试加分) *100/ (行政职 业能力测验满分分值 + 申论满分分值) ;

面试总成绩 = 面试成绩*(100%-专业测........