PDF《第一章 2018 国考面试详情.》

学员专用・请勿外泄

第一章

2018 国考面试详情.

1 -

(一)面试形式.1 -

(二)面试流程.1 -

(三)测评要素特点分析.2 -

(四)面试十大雷区.5 -

第二章 专业专项讲解及真题示例.11 -

(一)国税篇.11 -

(二)铁路公安.13 -

(三)银监会.16 -

(四)统计局.20 -

(五)海关.23 -

(六)综合类.26 -

第三章 国考面试真题详解.30 -

(一)综合分析能力题型.30 -

(二)情景应变能力.32 -

(三)人际关系交往能力.34 -

(四)组织管理能力.35 -

(五)岗位匹配性题型.36 -

(六)言语理解与表达能力.38 -

(七)专业专项题型训练:40 -

第四章 面试科学备考攻略.43 - 目录 -

1 - 学员专用・请勿外泄

第一章

2018 国考面试详情

(一)面试形式 国家公务员考试面试形式以结构化面试为主,部分岗位会采取无领导小组讨论面试. 结构化面试也称标准化面试, 是相对于传统的经验型面试而言的, 是指按照事先制定好 的面试提纲上的问题一一发问, 并按照标准格式记下面试者的回答, 依据一定方法和标准对 其进行评价的一种面试方式. 因其严格遵循特定程序, 故面试结果比较准确和可靠. 简言之, 结构化面试包括面试程序、面试试题及面试评判的结构化. 无领导小组讨论主要是通过给一组考生(一般是 5-7 人)一个与工作相关的问题,让考生 们自由讨论,时间一般

1 小时,评价者不给考生制定特别的角色,也不制定谁是领导,也 不指定每个人应该坐在哪个位置,而是让所有考生自行排位、自行组织,评价者只是通过安 排考生的活动,观察每个考生表现,来对考生进行评价.

(二)面试流程

1、结构化面试组织流程 -

2 - 学员专用・请勿外泄

2、无领导小组讨论面试流程

(三)测评要素特点分析

1、综合分析能力 1.1.考查要点 综合分析能力是国考公务员面试考试中重点考查的测评要素. 近三年, 综合分析能力既 考查时政类也考查哲理类题目.时政类命题涵盖政府管理领域、社会管理领域、社会风气建 设等.2015 年考察了 高考制度改革、慢生活、好面子 等;

2016 年考查了 政府购买公 共服务、大学二维码点名方式、公务员导师制 等;

2017 年考查了 父母和孩子互加微信 好友、窗口办事效率低 等.哲理类命题,近三年主要围绕人生观、价值观进行考查,主要 通过测查考生对名言俗语的理解,来了解考生的做人做事之道.在形式上,考查观点类的题 目较多.需要注意的是,国税类经常会出现漫画形式,需要关注. 1.2.发展趋势 就2018 年来看,时政类的社会热点和哲理类的名言俗语,依然是命题考查的重点.时 政类命题, 一般以当年发生的备受社会关注的与老百姓的生活密切相关的话题为材料, 还会 涉及一些各地政府工作中发生的热点问题. 哲理类命题, 一般以与时代背景联系紧密的需要 当下青年人必须思考清楚的,工作、生活和成长发展必须要具备的人生素养、品质和精神为 主要命题内容;

侧重结合岗位对于哲理题目的理解和把握.2017 年国税考了漫画,2018 年-3-学员专用・请勿外泄 可能会继续这种命题形式. 1.3.专家提示 时政类的命题,建议考生多关注人民网、新华网、光明网、中华网等主流网站以及中国 青年报、南方周末等纸媒上发生的政治、经济、文化、社会、生态建设等热点问题的报道和 评论,了解报道和评论的基本基调,以做到心中有数,并且要在考试前几天更加关注引发社 会大讨论的事件,以免在考场上遇到完全不了解的题目.对于哲理观点的命题,建议考生多 关注当下社会关注度高的,与岗位相关的、青年人成长过程中会遇到的困惑、挑战,必须要 具备的正确的人生观、价值观等.