PDF《芜湖市鸠江区水务局单位2019年部门预算》

(六) 、依法行政工作 推行行政执法公示制度, 严格执行重大执法决定法制审 核制度, 完善水事案件监督审查制度, 开展重大水行政处罚、 行政许可、 行政复议决定审查工作. 探索建立公众参与执法 监督机制,完善水行政执法行风监督员制度.

(七) 、党风廉政建设工作 一是抓学习促党性. 不断巩固党的群众路线教育实践活 动、 三严三实 专题教育成果, 深化 将严立 学习教育 活动深入. 二是抓作风保纯洁. 围绕保持党的先进性和纯洁性, 大 力弘扬求真务实、 敢想敢闯敢干的风气, 引导党员干部增强 四个意识 ,认准的事抓紧不放,定下的事一抓到底,坚 持高标准、严要求,推进作风建设常态化.

(八) 、长江岸线整治工作 一是狠抓长江干流岸线整治工作, 加大巡查力度, 确保 整治效果. 二是按照时间节点完成裕溪河、青弋江岸线整治工作. 三是按照 区域联动、部门联合、长效管理 的原则, 完善协调监管、 联合执法和信息共享等机制, 结合扫黑除恶 专项整治行动精确打击, 全力重击, 联系镇街、 公安、 海事、 法院等部门,联合查处打击盗采砂行为.

(九) 、八小水利工程管护工作

1、因地因时制宜,建立多元管护机制. 一是采取受益户共管模式.由镇和村(居)签订管护责 任书,村(居)承担管护责任和落实管护责任人. 二是采用专业化管护模式,实行政府购买社会服务方 式,将水利工程有关养护事项交由有资质、 专业化的水利管 护企业管理.

2、强化监督考核,建立激励奖补机制. 今年区政府安排

50 万元管护奖补资金,同时要求各镇将小 型水利工程管护经费纳入财政预算. 区水务局依据 《鸠江区 小型农田水利设施管护奖补办法》鸠财〔2018〕96 号文件, 开展不定期督查和年底考核, 确保已建成小型水利工程长久 发挥效益.

(十) 、扫黑除恶专项斗争工作 一要做细宣传发动工作. 要加大对扫黑除恶前一阶段工 作成果的宣传力度,引导群众积极举报和提供线索. 二要做实线索摸排工作.要继续深入服务和监管对象 开展走访调查, 不放过任何举报和摸排线索, 确保件件有回 音,有结果. 三要加强监督,严肃责任追究.把系统内党员干部涉 黑涉恶问题作为整治行业监管领域涉黑涉恶问题的一个重 点,凡涉及黑恶势力腐败问题,一经发现,严肃查处,决不 姑息. (十一) 、做好巡察整改工作 根据市委第九专项巡察组的巡察整改要求, 按时认真落 实整改问题. 第二部分 部门预算表

一、芜湖市鸠江区水务局

2019 年财政拨款收支总表 单位:万元 收入 支出 项目 预算数 项目 一般公共预算财政拨款 本年收入 13863.1

一、一般公共服务

(一) 一般公共预算拨款 13863.1

二、外交 经常收入预算拨款

三、国防 国库管理非税收入

四、公共安全

(二) 政府性基金预算拨 款

五、教育 22.79

六、科学技术

七、文化体育与传媒

八、社会保障与就业 775.69

九、社会保险基金支出

十、医疗卫生 141.6 十

一、节能环保 十

二、城乡社区事务

3000 十

三、农林水事务 9509.17 十

四、交通运输 十

五、资源勘探电力信息等事务 十

六、商业服务业等事务 十

七、金融监管等事务支出 十

八、援助其他地区支出 十

九、国土资源气象等事务 二