编辑: Mckel0ve | 2019-09-18 |
我们将经济上的成功、社会责任和环境保护相结合. 巴斯夫在全球拥有超过115,000名员工,为几乎所有国家、所有行业客户的成功作出贡献.我们的产品分属五大 业务领域:化学品、特性产品、功能性材料与解决方案、农业解决方案、石油与天然气.2017年巴斯夫全球销售 额为645亿欧元.巴斯夫的股票在法兰克福(BAS)、伦敦(BFA)和苏黎世(BAS)证券交易所上市.欲了解 更多信息,请访问:www.basf.com. 关于巴斯夫大中华区 巴斯夫与大中华市场的渊源可以追 溯到1885年,从那时起巴斯夫就是 中国的忠实合作伙伴.作为中国化 工领域重要的外商投资企业,巴斯 夫主要的投资项目位于南京、上海 和重庆,生产基地遍布全国,其中 巴斯夫上海创新园更是全球的研发 枢纽.2017年,巴斯夫大中华区销 售额超过73亿欧元(按客户所在 地),截至年底员工人数为8,982名. 欲了解更多信息,请登陆:www.basf.com/cn. BASF Grow Graduate Program?
1 我们将根据你所选择的职业领域为你提供系统化的岗位轮换机制.在为期24个月的岗位轮换期间,会 有经验丰富的岗位主管给予你工作指导,并就不同的工作目标、流程等进行相应辅导;
在整个计划期 间,不仅有一位入职前指定专属小伙伴分享经验,还会有一位业务或职能部门高管自始至终以导师的 身份为你提供职业发展支持. 同时,你还将有机会与不同文化背景、国籍的同事、客户共事互动,参与国际项目或者短期海外工作. 相信这一切都将加速你的职业发展. 研发部门 生产管理与工程部门 ? 基地生产运营 ? 基地维护运营 ? 工艺工程师 ? 总图规划 ? 机械设计 ? 电仪设计 ? …… 业务与职能部门 ? 集团环境健康安全管理 ? 集团财务 ? 人力资源管理 ? 集团信息技术服务 ? 亚太区采购 ? 集团供应链 ? 市场 ? 销售培训管理 ? 技术销售 ? …… ? 产品开发 ? 质量控制与管理 ? …… 轮岗工作(70%) 培训课程(10%) 主管、导师和同事(20%) 24个月计划届满,根据表现定岗 精心设计的轮岗计划 6至9个月 / 岗位 3至4个岗位 岗位业务知识学习和实践 参与国际项目或者短期海外 工作机会 主管负责每个轮岗岗位的指导 业务或职能部门高管作为 导师 全程跟进 同事分享 红地毯 入职培训 线上学习平台 成长 培训生工作坊 能力培训课程 日常工作指导 该计划完成后,我们将根据你所积累的专业技能、岗位胜任力、业绩表现,以及公司的业务需求,帮助 你进入一个新的职业阶段并加速你与巴斯夫共成长. 提供鼓励和职业引导 关注全面发展进程 入职前指定专属小伙伴 同事经验分享 第一天新员工入职介绍 新员工入职培训课程 3个月在岗培训 3个月后小组汇报 如果你有兴趣与巴斯夫共同 成长 请登陆:http://campus.51job.com/BASF 上传你的简历,参与在线申请. 巴斯夫 成长 毕业生计划? 招募将于2019年3月31日截止. 若有任何疑问,请发送邮件至 [email protected] 同时,巴斯夫也为应届毕业生(本科/硕士/博士)提供更多社会 招聘职位,请登陆巴斯夫大中华区官方招聘网站 www.basf.com/career/cn查询并申请. 扫描进入 巴斯夫 成长 毕业生? 网申页面 招聘流程 正式工作经验小于1年并持中华人民共和国护照、台胞居民来往大陆通行证、港澳居民来往内地 通行证的本科或者硕士毕业生 良好的中文和英文的听力、口语及书写能力 具备巴斯夫核心胜任力 良好的人际交往能力、沟通能力及学习能力 高度团队合作精神 良好的计算机系统及应用软件操作能力(例如:微软办公室配套软件Microsoft Office等) 愿意在巴斯夫长期发展 有巴斯夫实习及相关活动参与经验者请在申请简历上注明 专业:化学相关专业、化学工程与工艺、高分子材料与工程、化工过程机械、电气工程及自 动化、电子信息工程、金属材料工程、环境工程、测控技术与仪器、农化及植物保护、工商 管理、财务管理、物流管理、人力资源等专业 巴斯夫 成长 毕业生计划? 开始于2009年,此项计划旨在全国范围内挑选、培训和 发展具有潜质,充满热情的毕业生.并通过系统化的岗位轮换以及循环渐进的培 训体系,全面提高毕业生们的业务知识及专业技能,为未来担任公司重要的管理 岗位做准备. 该计划为毕业生提供的三个不同的职业方向以供选择: 巴斯夫 成长 毕业生计划?
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2 巴斯夫实习生计划 实践你的专业知识 作为中国大学生喜爱雇主,巴斯夫不仅仅吸纳应届毕业生,更是许多职场菜鸟们 的启蒙老师.在这里,你能体验行业领先的科学技术,能在开放、包容的工作环 境中发挥所长,更能与公司领军人物近距离接触学习.下面,就让我们来看看这 些实习生的收获和感受吧. 如果有你感兴趣的职位, 如果你想每天乘坐免费班车上下班 如果你想尝尝豪华美味的工作午餐 如果你在未来的6个月中,每周能来巴斯夫和我们工作三天以上, 那么就扫描旁边的二维码,投上简历吧~ 还没有毕业的你如何提前与 巴斯夫亲密接触
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4 巴斯夫校园活动 1. 巴斯夫职场开放日 2. 巴斯夫? 小小化学家 3. 化工创意挑战赛 4. 北京化工大学巴斯夫杯研究生 职业生涯大赛 5. 浙江大学本科生认知实习活动 6. ECUST-BASF联合培养全日制 工程硕士研究生实践教学项目 毕业典礼 7. 校园宣讲会 Ming 2016年生产管理实习生 华东理工大学 2016年, 我作为实习生加入了巴斯夫, 开启了我的职业生涯. 在半年的实习时间里, 我 有幸观摩了一体化的生产基地, 接触到了系统化的设备体系, 更深刻体验到了现代化 的生产理念. 这些, 对我未来的职业发展启到了很重要的影响. 现在, 我已经在巴斯夫 工作快两年, 正式地成为了巴斯夫的一份子, 更是被巴斯夫的责任关怀和工匠精神所 感染, 期待自己能在未来的日子中为巴斯夫带来更多的活力与力量. Yilun 2018年供应链实习生 德国卡尔斯鲁厄理工学院 从德国留学回来的我, 对巴斯夫一直是情有独钟. 在巴斯夫实习的这些时日, 让我得到 了很多锻炼, 也让我更加确定之后的就业方向. 作为职场小白, 很感谢部门领导时常能 给我一对一的指导和帮助. 在巴斯夫包容、 开放、 提倡创新的工作环境中, 让我可以更 好地和同事、 客户和供应商进行有效的沟通, 同时也让我认识了更多的完善流程以及 机器的灵活应用, 这些都为我之后的学习深造提供了许多新的方向. Cherry 2018年研发实习生 江南大学 在巴斯夫研发部门的实习, 给我感触最多的就是富有创新力. 在实验室中, 我们把智能 化的理念引入到化学实验中去, 利用高度自动化的单手臂机器人进行那些重复性的实 验, 感觉很fancy. 机器手臂的使用再加上大数据的分析, 不仅是解放了我们的双手, 更减小了实验结果的差异化, 为之后的结果判断及预测打下来坚实的基础. 如果, 你也 能像我一样有机会实习转正, 那么你将会有更多的选择机会, 无论是自己的兴趣还是 新领域的拓展, 巴斯夫都能为你提供一个专业的平台. BASF Grow Graduate Program?
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4 巴斯夫 成长 培训生活动 1. 小组展示 2. 红地毯 入职培训 3. 往届部分 成长 培训生合影 4. 职前训练营 5. 成长 培训生工作坊 6. 员工旅游 加入欢乐的 大家庭, 与小伙伴共成长
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7 ?Jin Bo Grow 项目系统化的轮岗 机制提供多种可能.工厂内不 同部门、不同装置、业务链上 下游之间的轮岗,有助于我不 仅从整个化学产品链、更从公 司 价值链 打开视野,强化 对工厂运营的认识和管理.巴 记透明化的发展机会与认可员 工贡献的文化,使我能更长远 地规划自己的职业轨迹. ? Joyce 巴斯夫给我提供了广阔的发展 平台的同时,我的经理也为我 提供了许多相关支持:分享过 来人的经验与见解使我看问题 的角度日渐全面、成熟.高度 透明化的企业文化,让我对自 己的工作有了更深刻的理解并 明白与企业发展的相关性. 往届 成长 毕业生感言 ? Victor 在巴斯夫,我始终相信自己的想 法、能力和才干是最有价值的, 就像我相信每一位同事的一样. 在我职业发展的路上, 知之者 不如好之者,好之者不如乐之 者 一直都是我的座右铭.多年 的累积,使我能在现在的工作中 发挥自己的长处与热情! ? Mandy 从最初的Grow,到之后的销 售、产品经理、营销战略项 目负责人,到现在负责整个 中国地区多元醇和有机酸的 销售.巴斯夫提供的不仅仅 是工作,更是自我能力展现 和发展的平台.通过具有挑 战性的项目,我的战略思考 能力得以加强,这为我下一 阶段的职业发展打下了坚实 的基础. ? Lucas 德尔斐神庙上的箴言 认识 你自己 仍然在耳边回荡. 巴斯夫多元包容的文化,鼓励我与同事们汇聚思想、 以人为镜 发掘自己的长 处与兴趣点并与业务相结合. 不断成长,在巴记这个大舞 台上展现更好的自己. BASF Grow Graduate Program?
8 独特的整体待遇 -you@BASF 巴斯夫提供的不只有薪酬.我们的整体待遇包含了各式各样的组成部分,在你人生的每一个阶段发挥其最佳作用. 我们称之为 you@BASF . 巴斯夫为你提供: 具市场竞争力的薪酬、全面的福利计划、终身学习和发展机会 以及 安全可靠的团队导向型工作环境. 安全工作环境 加班工资 薪资调整 意外残疾保险 可持续发展 合规 业绩奖金 基本工资 多元化与包容 海外派驻 发展讨论 员工发展 入职培训 年假 养老保险 和其他社保 补充医疗保险 住房公积金 人身保险 产假 健康体检 公司假 陪产假 员工帮助计划 结婚贺礼 员工活动 生日贺礼 新生儿诞生礼 全薪病假 内部职位平台 培训项目 自主学习 目标协议 首选雇主 交通支持 员工反馈 员工食堂 翻班津贴 员工旅游 节日礼物 长期服务奖 储蓄计划 领导力发展 员工推荐计划 语言培训 专业技术 培训资助 福利 我们向我们的员工提供 满足于人生不同阶段需 求的各种福利计划,包 括企业养老保险、储蓄 计划........