PDF《北京市分行社会招聘职位公告表》

北京市分行社会招聘职位公告表 职位名称 招聘人数 主要职责 基本任职资格 金融机构部客户 经理岗位

5 与各类金融机构客户广泛联系,挖掘潜在目标客户,维护存量客户,推 荐金融机构产品和服务,实施金融机构业务客户关系管理.

收集并反馈 客户需求,提出产品设计要求,提高客户满意度,实现产品销售和持续 营销. (1)金融、经济、法律等相关专业全日制大学本科及以上学历 ;

在金融行业、资金、理财、投资银行等领域有丰富的产品营销经验,熟悉各类金融产品. (2)4年以上金融、投资行业工作经验,曾在商业银行、证券公司、信托公司等机构从事 市场拓展和客户维护工作.若为全日制硕士研究生及以上学历,则为3年以上相关工作经 验. (3)无违法违纪行为和任何不良记录;

身体健康;

年龄在35周岁以下;

在中国银行北京 市分行没有需要回避的亲属关系. 公司金融部客户 经理岗位

5 负责公司客户的管理、维护、产品销售、市场和客户拓展,推荐公司金 融类产品和服务,挖掘优质客户资源,为客户提供业务咨询服务.组织 或参与客户营销方案的设计、创新、管理和实施.加强市场研究分析, 掌握市场变化,收集并反馈客户产品设计需求,提高客户满意度.负责 与业务相关条线的协调工作,与各机构建立并保持良好合作关系,并对 分管项目落地分支机构的工作进行协助、指导. (1)金融、经济、法律等相关专业全日制大学本科及以上学历 . (2)4年以上金融、对公客户经理工作经验,曾在商业银行等机构从事公司业务市场拓展 和客户维护工作,在公司存、贷款、国际结算、理财、投资银行等对公领域有丰富的产品 营销经验,熟悉各类公司金融产品.若为全日制硕士研究生及以上学历,则为3年以上相 关工作经验. (3)无违法违纪行为和任何不良记录;

身体健康,年龄在35周岁以下;

在中国银行北京 市分行没有需要回避的亲属关系. 集团大客户部 客户经理岗位

5 与各集团大客户广泛联系,挖掘潜在目标客户,维护存量客户,推荐多 元化产品和服务,推动全产品线业务发展,开展全球化、跨区域客户关 系管理.收集并反馈客户需求,提出产品设计要求,提高客户满意度, 实现产品销售和持续营销. (1)金融、经济、法律等相关专业全日制大学本科及以上学历 ;

(2)4年以上金融行业工作经验,曾在商业银行、政策性银行、开发性金融机构、财务公 司等机构从事市场拓展和客户维护工作,在金融行业、资金、理财、投资银行等领域有丰 富的产品营销经验,熟悉各类金融产品.若为全日制硕士研究生及以上学历,则为3年以 上相关工作经验. (3)无违法违纪行为和任何不良记录;

身体健康;

年龄在35周岁以下;

在中国银行北京 市分行没有需要回避的亲属关系. 财富管理与私人 银行部客户经理 岗位

5 负责挖掘潜在目标客户、维护和拓展私人银行级客户、负责中高端客户 相关源头营销项目及客群批量拓展,实施私人银行客户关系管理,承担 相应拓展指标.为客户提供资产配置、家族信托、财富传承等金融服务 和专属增值服务.根据客户需求提供个性化的理财规划,提供专属的增 值服务,以提高和巩固客户满意度、促进产品销售,实现持续营销. (1)金融、税务、房地产、经济等相关专业全日制本科或以上学历;