PDF《学员手册》

涯 课 学员手册后期圣徒就业资源服务中心35163

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5 CHINESE 「主希望你们 成功.

「k的确如此.你们是k的儿女.k和你们世上的 父母一样疫对你们有同样的爱与期许.他们希望 你们表现卓越疫你们也一定做得到.」 兴格莱戈登 职涯 研讨课程 学员手册耶稣基督后期圣徒教会 犹他州盐湖城出版 Intellectual Reserve, Inc. ?2007版权所有 台北发行中心印行 英语核准日期:8/02 翻译核准日期:8/02 中文首印日期:5/07 The Career Workshop Participant Workbook译本 Chinese

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1 职涯 研讨课程 职涯研讨课程的目的在於协助您培养所需的技能,以便达到职涯目标.课 程共分四个单元教导,共计需8到12小时完成: 我的目标

5 本单元协助您评估自己的才能、兴趣和价值观,设立目标,及规划出能够达成 这些目标的计画.您的个人计画可以包括工作、教育或创业的目标. 我的资源

15 本单元协助您学习如何找出并拓展能够达成目标的资源;

教导您如何找寻工作机会、 进修及创业经费,以及其他的社区资源. 我与资源的互动

25 本单元协助您学习如何与找寻到的资源沟通;

教导您如何在面谈时留下令人深刻的 印象,以及用文字适当地表达自己. 我的持续成就

39 本单元教导您如何谈判,如何在新职位上成长,在职涯中晋升. 请与您支联会或支会的领袖联络,了解开设职涯研讨课程的地点与时间.若您的 支联会并未开设这项课程,您可联络当地的教会就业资源中心畹见第2页, 就业资源中心一览表) . 除了职涯研讨课程以外,您支联会或支会的 就业辅导专员也会每6举行支援会议,这些 会议又称作网络团体.网络团体能带给谋职 者希望、鼓励他们、协助培养其他技能,并 扩大人际网络的机会.如需其他相关资料, 请洽您支联会的就业辅导专员或当地的就业 资源服务中心畹请参考右边的一览表,找出 距离您最近的就业资源中心) . 您也可以从下列书目及网站找到更多资料: 书目 Debra L. Angel and Elisabeth E. Harney, No One Is Unemployable: Creative Solutions for Overcoming Barriers to Employment (1997) Richard Nelson Bolles, What Color Is Your Parachute? Jack Chapman, Negotiating Your Salary: How to Make $1000 a Minute (2001) John Lucht, Rites of Passage at $100,000 to $1 Million+: Your Insider'

s Lifetime Guide to Executive Job-Changing and Faster Career Progress in the 21st Century (2000) Daniel Porot,

101 Salary Secrets: How to Negotiate like a Pro (2001) 网站 www.providentliving.org www.jobhuntersbible.com/index.html

2 职涯研讨课程后期圣徒就业资源服务中心 地区就业资源中心 美国地区 美国以外地区 Argentina Buenos Aires 54-11-5556-9232 Córdoba.54-351-428-1710 Brazil Recife.81-2122-6700 Rio de Janeiro 55-21-2240-6075 S?o Paulo 55-11-3262-2104 Bolivia La Paz.591-2-244-0665 Canada Lethbridge, AB.403-320-0400 Chile Santiago 56-2-236-5323 Colombia Bogotá57-1-347-8227 Dominican Republic Santo Domingo.1-809-686-1471 El Salvador San Salvador 503-2237030 al

33 England Birmingham.44-780-168-5256 Ecuador Guayaquil 596-4-238-5997 Ghana Accra 233-21-251-690 Guatemala Guatemala City.502-2-385-9800 Honduras Tegucigalpa.504-220-4821 Mexico Guadalajara.52-333-615-6506 Mexico CityCPolanco 52-555-531-9294 Monterrey 52-818-342-4901 Puebla 52-222-249-1459 New Zealand Auckland 00649-279-6350 Paraguay Asunción.595-21-220912 Peru LimaCSan Isidro 511-212-4142 Philippines Manila 632-841-0185 South Africa Johannesburg.27-11-645-1494 Uruguay Montevideo 598-2-901-0660 Venezuela Caracas.58-212-9852257 AZ Mesa 1-480-829-8999 Window Rock 1-928-871-2017 CA Colton 1-909-824-3860 Concord 1-925-827-4692 Fountain Valley 1-714-754-1501 Fresno 1-559-255-1515 Los Angeles 1-323-264-1964 Sacramento 1-916-482-1462 San Diego 1-858-279-2338 San Fernando 1-818-833-6670 CO Denver 1-303-371-9180 GA Atlanta 1-770-493-7423 HI Honolulu 1-808-943-8725 FL Orlando 1-407-826-9375 ID Boise 在您努力培养这些技能时,请一位家人或朋友作您的顾问或辅导者一位能激发您的想法, 并对您的计画和履历等提供意见的人. 以下

图表说明您在职涯研讨课程各单元中将学习的内容.

3 职涯研讨课程我的目标 检视您的背景 探索职涯选择 订立职涯目标 撰写「30秒自我介绍」 分析达成目标的能力 拟定行动计画 学习找工作的最佳方法 用下列方法建立人际网络: 了解人际网络 找出您认识的人 运用工商名录 运用教会及社区资源 运用就业网站 每天与资源联络 留下深刻印象 争取面谈 面谈以获得资讯或推荐 面谈以获得雇用或任用 许可畹入学许可) 准备令人印象深刻的 书面资料 追踪 我的 持续成就 学习谈判 好的开始 预防问题 职涯成长 我的资源 我与资源的互动

5 目标 我的 「学无止境!我们对於心智所接触的一切事物,都必须加以阅读、观察、吸收 和沉思.我相信人类的思想、心智与灵魂是会进化的.我相信进步,我相信成长. 世上最振奋人心的事,莫过於能够评估和解决困难,在看似无望的绝境中找出解决 之道.」 兴格莱戈登 有所坚持畹2000) ,第62页畹Standing for Something) 我的目标 1. 前言 找寻您理想工作的第一步,是设立短期及长 期目标.您心中一旦有了明确目标,便能拟 定达成这项目标的计画.记住,与顾问讨论 目标和计画,可以将您的计画修订得更完美, 使努力的方向更明确.目标越明确,投入的 努力越多,就越可能找到您心目中理想的工 作. 您在本单元将: 了解自己拥有的技能. 找出职涯选项,包括所需的技能和教育. 制作一表,列出您具备的技能;

另外制 作一表,列出您选择之职业所需要的技 能. 制作一份名单,这些人能协助您找到更 多与您选择之职业相关的讯息. 设立长期及短期职涯目标. 学习如何在30秒内向准雇主介绍自己. 订立明确的计画,培养达成职涯目标所 需要的技能. 2. 检视您的背景 盾形徽章 在设立职涯目标的过程中,您应该评估自己 您的优点、才能、兴趣及价值观为何? 制作一张盾形徽章可以协助您回答这些问 题.许多世纪以前,盾形徽章是由盾牌、徽 纹和座右铭组合而成,能在战场上辨识骑士 的身份.盾形徽章上的每个标志都记录著骑 士生命中的一项事或典特质.藉由制作 您自己的盾形徽章,您能找出向雇主、学校 或客户呈现的个人特质.这个活动也能协助 您将这些特质告诉他人.写下畹或画

图表示) 您认为最能在盾形徽章的七个部分代表您的 东西.

6 职涯研讨课程练习向您的顾问、教会领袖、家庭教导教师或职场朋友分享盾形徽章.分享时,用完整的句子 陈述您选择要分享的讯息.试著在60秒钟内完成.

7 6.列出或 画出学业 成就. 5.列出或 画出三项成就. 4.列出或 画出三份 以往的工作 或创业 项目. 3.列出或 画出三项 嗜好或 兴趣. 2.简单 介绍您的 家庭. 1.用五个 积极正面 的词汇描述 自己. 7.在横幅上 写出您的一些价值观. 我的目标技能表 在下表的上方,写出您在盾形徽章第五部分 列出的成就,然后针对每项成就列出所需的 才能、技能或品格特质,最多十项畹见下表 例) .如果您参加研讨课程,其他学员将协 助提供这些资料.如果是透过网际网路,请 自行思考,之后再请顾问提供意见.

8 职涯研讨课程与人共事的能力 适应能力 分析能力 艺术才华 商业头脑 关怀个性 愉快态度 团合作 自信 勇气 创意 果断 奉献 可靠 决心 坚忍 热诚 经验 公平 信心 胆识 弹性 宽恕 友善 宽厚 全球性专业知识 好品行 判断力 感恩 诚实 勤劳 聪明 直觉 善良 知识 领导能力 学习力 干劲 谈判 善於关照他人 组织力 耐性 坚毅 自我要求 说服力 积极态度 善於解决问题 善於建立关系 足智多谋 恭敬 责任感 勇於尝试 幽默感 为人服务 社会互动 灵性 易於受教 教导能力 体贴 节俭 容忍 值得信任 理解力 远见 意愿 工作道德 成就一: 成就二: 成就三: 这项成就所需的技能或特质 这项成就所需的技能或特质 这项成就所需的技能或特质 1. 1. 1. 2. 2. 2. 3. 3. 3. 4. 4. 4. 5. 5. 5. 6. 6. 6. 7. 7. 7. 8. 8. 8. 9. 9. 9. 10. 10. 10. 可能的技能或特质: 我是,我有,我能 完成技能表后,或许您对自己和自己的技能 都更认识了一些.现在需要进行下一个步骤, 让这番认识能为你效力.从上表中选出两三 个您具备的技能,用我是、我有或我能各造一 个句子畹例如:「我是个自动自发的人」;

「我有很好的记忆力」;

「我能作精彩的简 报」 ) . 练习将这些句子大声说出来,这样可以让您 觉得自己的确拥有这些才能,并让这些特质 显得更真实.主曾劝告我们:「永远记住, 并且常常保留在您们心中那些赐给教会的恩 赐是什麽.……因为有很多恩赐,每一个人 由神的灵赐给一种恩赐.对一些人赐给某一 种恩赐,对另一些人赐给另一种,好使所有 的人都因此而受益」 畹教义和圣约46:10-12) 3. 选修项目:探索职涯的选择 如果您是初入职场,或想转换职业,本单元 可以协助您找出职涯的各种选择、检视您所 选的职涯的前景,并了解您所需的技能.如 果您已经知道想从事的工作行业,则可利用 本单元针对您感兴趣的专业项目,对其前景 作一番研究.如果您已经了解您职涯的前景, 则请翻到第

11 页,进行第

4 单元:「订立职 涯目标」 . 职涯前景 选择您感兴趣的类别. ? 管理 ? 专业及相关工作 ? 服务 ? 行政支援 ? 农业及相关工作 ? 建筑 ? 行销 ? 安装及相关工作 ? 生产 ? 运输 附录一畹第 47-50 页)列出这些类别中的一 些工作职称.在您选的类别中,至少写下一 项您感兴趣的工作职称. 描述您所从事之工作的性质畹活动、任务及 责任) . 说明您对这项工作感兴趣的理由. 从就业资源中心或政府的就业网站中查询下 列资料畹美国地区请浏览网站www.bls.gov/oco): 这职业正在: ? 成长中 ? 稳定或停 ? 衰退中 平均时薪畹或6薪、月薪或年薪)介於 与 之间.

9 我的目标工作条件 描述您所选择之行业需要的技能、经验和教育. 在您已经具备的条件的方格中打勾? ? . 所需技胖 所需教育或证照 所需的在职经验 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?........