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1 2018 届毕业生就业质量报告

1 目录 报告编制说明.

1 学校概况

2

第一篇:毕业生就业基本情况.4

一、毕业生的规模和结构

4

(一)规模及结构

4

(二)学院(部)情况分布

4

(三)性别结构

5

(四)学历结构

6

(五)生源结构

6

二、就业率

8

(一)学校就业率

8

(二)各学院(部)就业率

9

三、就业流向

11

(一)就业地区分布

11

(二)就业行业分布

14

(三)就业职业分布

17

(四)就业供需比

18

(五)重点就业单位

21 1.世界

500 强企业分布

21 2.中国

500 强企业分布

22 3.能源行业企业分布

23 4.就业人数较多企业分布

24 2018 届毕业生就业质量报告

2

四、继续深造分析

26

(一)国内升学

26

(二)出国(境)留学

28

五、未就业学生情况分析

30

第二篇:学校就业工作举措.31

一、提高政治站位,健全就业工作体系

31

二、加强制度建设,完善就业工作机制

31

三、紧抓 两大课堂 ,提高毕业生核心竞争力

32

四、抓好 五大工程 ,提升就业指导帮扶水平

33

五、实施 三项提升 ,构建优质就业服务体系

36

第三篇:就业质量相关分析.38

一、本科毕业生就业质量相关分析

38

(一)综合薪酬

38

(二)专业相关度

39

(三)职业期待吻合度

39

(四)工作满意度

40

(五)就业稳定性

41

二、研究生毕业生就业质量相关分析

42

(一)综合薪酬

42

(二)专业相关度

42

(三)职业期待吻合度

43

(四)工作满意度

44

(五)就业稳定性

45

第四篇:就业工作特点分析.46

一、持续保持高就业率,毕业生实现充分就业

46

二、厚积薄发多措并举,毕业生出国升学比例大幅提升

46 2018 届毕业生就业质量报告

3

三、深受各大企业青睐,毕业生足不出校可高质量就业

47

第五篇:对教育教学的反馈.49

一、 毕业生对学校人才培养的评价.49

(一)毕业生综合评价

49

(二)教育教学评价

51

(三)管理服务评价

52

(四)就业服务工作评价

54

二、 用人单位对学校人才培养和就业工作的评价.54

三、对招生情况的反馈

55

四、对专业设置的反馈

55

五、对人才培养的反馈

56 附录:各专业就业率.58

2018 届毕业生就业质量报告

1 报告编制说明 根据《教育部关于做好

2018 届全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》 (教学[2017]11 号)精神,遵照《教育部办公厅关于编制发布高校毕业生就业质量年 度报告的通知》(教学厅函[2013]25 号)文件要求,为全面反映毕业生的就业状况, 积极发挥就业状况对教育教学的反馈作用,进一步完善学科专业预警,健全就业与招 生计划、人才培养、专业调整的联动机制,促进人才培养与经济社会发展紧密对接;

学校编制和正式发布《中国矿业大学

2018 届毕业生就业质量年度报告》. 报告内容包括毕业生就业基本情况、学校就业工作举措、就业质量相关分析、就 业工作特点分析、对教育教学的反馈等五部分;

报告数据主要来源于三个方面: 1.江苏省高校毕业生就业管理信息系统.数据统计截止日期为

2018 年12 月25 日.使用数据主要涉及毕业生的规模和结构、就业率、毕业去向、就业流向等. 2.江苏省

2018 年普通高校毕业生调查问卷(第三方).调研面向学校

2018 届毕 业生,有效问卷回收率为 91.03%;

使用数据涉及就业质量分析及对教育教学的反馈 部分.用人单位调研数据,面向学校毕业生所在用人单位;

使用数据涉及用人单位对 毕业生满意度及能力评价、用人单位对学校就业创业服务工作评价等部分. 3.中国矿业大学

2018 年普通高校毕业生暑期就业调查 .调研面向毕业生和用 人单位,有效问卷回收率 93.78%,使用问卷涉及就业质量分析和教育教学的反馈部 分、综合薪酬及用人单位对学校人才培养评价反馈等部分.

2018 届毕业生就业质量报告

2 学校概况 中国矿业大学是教育部直属的全国重点高校、国家

211 工程 、

985 优势学 科创新平台项目 和国家 双一流 建设高校,同时也是教育部与江苏省人民政府、 国家安全生产监督管理总局共建高校.学校作为一所具有一百多年办学历史、特色鲜 明的多科性研究型高水平大学, 对我国煤炭能源行业和地方经济社会发展发挥着不可 替代的引领和支撑作用.1960 年和

1978 年,学校先后两次被确定为全国重点高校, 为全国首批具有博士和硕士授予权的高校之一,学校设有研究生院. 中国矿业大学作为当今全国唯一以矿业命名的特色鲜明高水平大学, 在上级主管 部门、煤炭能源行业和社会各界的支持下,通过长期发展和建设,已经形成了以工科 为主、以矿业为特色,理工文管等多学科协调发展的学科专业体系和多科性大学的基 本格局.学校设有能源、材料与物理学部、矿业工程学院、安全工程学院、力学与土 木工程学院、 机电工程学院、 信息与控制工程学院、 资源与地球科学学院、 化工学院、 环境与测绘学院、电气与动力工程学院、数学学院、计算机科学与技术学院、管理学 院、公共管理学院、马克思主义学院、外国语言文化学院、建筑与设计学院、体育学 院、孙越崎学院、国际学院、职业与继续教育部等

21 个学院(部). 学校现有

59 个本科专业,34 个一级学科硕士点,11 个专业学位授权点,17 个 一级学科博士点,14 个博士后科研流动站;

有1个一级学科国家重点学科,8 个国家 重点学科,1 个国家重点(培育)学科;

8 个 长江学者奖励计划 特聘教授设岗学 科;

6 个 十三五 省重点学科、6 个 江苏高校优势学科建设工程 立项学科.在 教育部

2017 年第四轮学科评估中,矿业工程、安全科学与工程进入 A+类,测绘科学 与技术、地质资源与地质工程进入 A-类.工程学、地球科学、材料科学、化学 ESI 排 名进入全球大学和科研机构的前 1%. 长期以来,中国矿业大学始终高度重视毕业生就业工作,教育和引导毕业生把 人生理想融入国家和民族的事业,着力提高毕业生核心竞争力,努力构建毕业生就 业工作长效机制,不断探索和建立符合矿大学生实际需求的就业指导服务体系.学2018 届毕业生就业质量报告

3 校毕业生就业率一直保持在较高水平,其中初次就业率均保持在 95%以上,年终就 业率均保持在 98%以上.毕业生就业质量稳步提升,毕业生到国家重要行业和领 域、毕业生到大中型企业就业的人数逐年增加,实现了充分高质量就业. 学校的毕业生就业工作也得到了上级部门的充分肯定和社会各界的广泛赞许. 学校先后被教育部授予 全国高校毕业生就业工作先进单位 、 全国毕业生就业 典型经验高校 、 全国普通高等学校毕业生预征工作先进集体 等荣誉称号.

2012 年7月,学校作为五所获评 全国就业先进工作单位 的部属高校之一受到国 务院表彰.学校连续

7 次被评为 江苏省毕业生就业工作先进集体 ,2018 年获评

2018 年高校毕业生就业创业工作考核优秀单位 称号.2017 年,教育部、江苏教 育厅网站等专题报道我校就业工作经验做法,特别是教育部大学生就业网专题报道 我校基层就业典型做法.

2018 届毕业生就业质量报告

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第一篇 :毕业生就业基本情况 普通本科毕 业生69.32% 二学位 毕业生 3.97% 研究生 毕业生 23.06% 博士毕业生3.66%

第一篇:毕业生就业基本情况

一、毕业生的规模和结构

(一)规模及结构 中国矿业大学

2018 届毕业生共

8418 人,其中普通本科毕业生

5835 人,占毕业 生总人数的 69.32%;

二学位毕业生

334 人,占毕业生总人数的 3.97%;

硕士毕业生

1941 人, 占毕业生总人数的 23.06%;

博士毕业生

308 人, 占毕业生总人数的 3.66%. 图1-

1 2018 届毕业生规模及学历结构 数据来源:江苏省高校毕业生就业管理信息系统.

(二)学院(部)情况分布 学校

2018 届普通本科毕业生覆盖

19 个学院(部),其中力学与土木工程学院毕 业生人数最多 (9.47%) , 其次为管理学院 (8.98%) 和电气与动力工程学院 (8.64%) . 二学位毕业生均在职业于继续教育学部,硕士毕业生分布在

18 个学院(部),博士 毕业生分布在

13 个学院(部).详见表 1-1. 表1-

1 2018 届毕业生学院(部)分布 学院(部) 本科毕业 生 硕士毕业 生 博士毕业 生 总体 能源、材料与物理学部

306 80 -

386 矿业工程学院

268 182

35 485

2018 届毕业生就业质量报告

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第一篇 :毕业生就业基本情况 学院(部) 本科毕业 生 硕士毕业 生 博士毕业 生 总体 安全工程学院

182 97

20 299 力学与土木工程学院

584 179

58 821 机电工程学院

358 134

34 526 信息与控制工程学院

324 144

15 483 资源与地球科学学院

353 125

30 508 化工学院

376 144

37 557 环境与测绘学院

410 128

28 566 电气与动力工程学院

533 169

19 721 数学学院

118 34

5 157 计算机科学与技术学院

425 69

6 500 管理学院

554 160

19 733 公共管理学院

245 90

2 337 马克思主义学院 -

28 -

28 外国语言文化学院

107 41 -

148 建筑与设计学院

304 100 -

404 体育学院

113 37 -

150 孙越崎学院

40 - -

40 国际学院

235 - -

235 职业与继续教育部

334 - -

334 数据来源:江苏省高校毕业生就业管理信息系统.

(三)性别结构 学校

2018 届毕业生中,男生

5980 人(71.04%),女生

2438 人(28.96%),男 生人数较多,男女性别比为 2.45:1. 表1-

2 2018 届毕业生不同性别分布 性别 人数 比例 男生

5980 71.04% 女生

2438 28.96% 总体

8418 100.00% 数据来源:江苏省高校毕业生就业管理信息系统. 2.45:1

2018 届毕业生就业质量报告

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第一篇 :毕业生就业基本情况

(四)学历结构 从各学历层来看,所有学历层次男生人数均多于女生.本科毕业生男女性别比为 2.57:1,硕士毕业生男女性别比为 2.00:1,博士毕业生男女生人数相差较大,性别比 为3.97:1. 图1-

2 2018 届毕业生不同学历层次性别分布

(五)生源结构

2018 届毕业分布在

31 个省/直辖市/自治区;

其中江苏省生源

1437 人,占毕业生 总人数的 17.07%;

此外,山西省(10.86%)、山东省(10.81%)、河南省(8.56%)、 安徽省(8.14%)、河北省(5.48%)六个省生源较多,其余各省份占比 39.08%. 图1-

3 2018 届毕业生生源分布 数据来源:江苏省高校毕业生就业管理信息系统. 江苏省 17.07% 山西省 10.86% 山东省 10.86% 河南省 8.56% 安徽省 8.14% 河北省 5.48% 其他 39.08% 毕业生生源分布 江苏省 山西省 山东省 河南省 安徽省 河北省 其他 男女比例:2.57:1 本科毕业生性别比 硕士毕业生性别比 男女比例:2.00:1 男女比例:3.97:1 博士毕业生性别比 数据来源:江苏省高校毕业生就业管理信息系统.

2018 届毕业生就业质量报告

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第一篇 :毕业生就业基本情况 表1-

3 2018 届毕业生生源地分布 数据来源:江苏省高校毕业生就业管理信息系统. 生源地 本科毕业生 研究生毕业生 总体 人数 比例 人数 比例 人数 比例 北京市

41 0.53%

6 0.08%

47 0.56% 天津市

18 0.23%

6 0.08%

24 0.29% 上海市

9 0.12%

0 0.00%

9 0.11% 江苏省

744 9.60%

693 8.94%

1437 17.07% 山西省

750 9.67%

164 2.12%

914 10.86% 山东省

596 7.69%

314 4.05%

910 10.81% 安徽省

397 5.12%

288 3.71%

685 8.14% 河北省

354 4.57%

107 1.38%

461 5.48% 陕西省

279 3.60%

52 0.67%

331 3.93% 四川省

249 3.21%

43 0.55%

292 3.47% 湖南省

181 2.33%

31 0.40%

212 2.52% 湖北省

153 1.97%

48 0.................