编辑: cyhzg | 2019-11-11 |
1、00005-1 号协助执行 通知书和 ( 2015)鄂掇刀执恢字 第00004-
1、00005-1 号执行裁 定书要求, 我局拟将登记在唐 克勇名下位于荆门市掇刀闸北 街13 号B幢2层201 号(房产 证号:房权证掇刀区字第00042801 号)、1 层102 号房屋 ( 房产证号:房权证掇刀区字第
00042802 号) 转移登记至赵飞 飞名下.
因00042801 号、00042802 号房产证原件未收 回,现根据 《 房屋登记办法》有 关规定,予以公告作废. 特此公告. 荆门市房产管理局
2016 年2月26 日 荆门市房产管理局公告 (2016)第003 号时时事 事72016 年3 月1 日 星期二 责编:赵先忠 E-mail:[email protected] 漳河新区漳富投资发展有限公 司, 是经漳河新区管委会批准组建 的国有独资有限公司,企业化管理, 非事业单位. 主要承担城乡基础设 施建设的投融资以及新区基础设施 建设资金的筹措;
代表新区管委会 进行土地储备、开发经营、基础设施 建设项目投资、工程建设、房地产开 发、文化旅游开发、农业开发及经营 等. 根据漳河新区建设发展的需 要, 漳富投资发展有限公司面向社 会公开招聘部分专业技术人才,现 将有关事项公告如下:
一、招聘计划 本次招聘专业技术人才
20 名.
二、招聘原则 招聘工作坚持公开、 平等、竞争、择优的原则.
三、报考条件 ( 一) 具有中华人民共和国国 籍, 全日制普通高校本科及以上学 历. ( 二)男性
35 岁以下,女性
30 岁以下. ( 三)具有
2 年以上相关专业工 作经历, 熟练掌握所从事岗位业务 工作流程和各项专业知识, 能独立 承担所在岗位的工作任务. ( 四)身体健康,品行端正,遵纪 守法,无不良记录.
四、招聘岗位及资格条件 见《
2016 年漳富投资发展有限 公司招聘专业技术人才计划表》 ( 附件1). ( 一)相关资格条件截止时间: 年龄截止日期为
2016 年2月29 日;
专业工作经历指报考专业相关经 历, 截止时间为
2016 年2月29 日;
毕业证取得截止时间为
2015 年12 月31 日. 报名所需各类证件资料须 于2015 年12 月31 日前取得. ( 二)报考岗位有相关工作经历 要求的, 考生须提供岗位工作经历 的有效证明 ( 签订的劳动合同、社保 缴纳证明或工资发放证明等).
五、报名方式及资格审查 ( 一)报名时间:3 月1日至
3 月31 日, 具体时间以招聘公告发布之 日为准. ( 二)报名方式:网上报名和现 场报名. 1.网上报名:荆门 ・ 漳河新区 网( http://www.jmzhxq.gov.cn/), 可 下载 《 漳富投资发展有限公司专业 技术人才招聘报名表》,如实填写后 发送至邮箱 [email protected]. 2.现场 报名: 荆门市漳富投资发展有限公 司(荆门市生态运动公园体育场西区 一楼). 3.报名联系人及咨询
电话:程婉容(18672814966)、 王瑾(18071597188 ). ( 三)资格审查:每位应聘人员 限报一个专业岗位, 资格审查时需 提交以下资料: 《 漳富投资发展有限公司专业 技术人才招聘报名表》、近期
1 寸彩 色正面免冠照片
3 张、个人简历、身 份证、学历证、职称证、执业资格证 书、 荣誉证书及其他有关证书等材 料复印件. 报名人员应对提交资料的真实 性负责,凡弄虚作假,一经查实,取 消应聘资格. 报名人数达到或超过 1U4 比 例方可进行考试.
六、考试 ( 一)笔试 1.笔试科目和内容:主要测试综 合应用能力,具体内容为:笔试科目 为《综合应用能力测试》,笔试成绩 按100 分计算. 具体内容为:政治理 论、法律法规和经济、管理、历史、科技、公文写作等. 2. 笔试前三天为准考证领取时 间, 以荆门・漳河新区网站 ( http:// www.jmzhxq.gov.cn/)通知时间为准 ( 不再另行通知个人);
领取地点:荆 门市漳河新区漳富投资发展有限公 司. 本次考试不指定考试辅导书, 不举办也不委托任何机构举办考试 辅导培训班. ( 二)面试 面试主要测试应试人员的综合 素质和解决工作中实际问题的能 力, 以岗位条件要求的专业知识为 主,采取结构化面试. 1.确定面试入围人选. 按笔试成 绩分岗位从高分到低分 1:3 的比例 确定参加面试人选, 笔试成绩出现 末位并列的, 并列人员一同进入面 试, 进入面试人员有弃权者经确认 可依次递补. 2.面试资格复审. 资格复审时, 应重点审核拟参加面试人员提供的 本人身份证、准考证、毕业证、学历 学位证等相关证明材料是否真实有 效,并确定面试人员和面试时间. 经 复审不符合招聘资格条件的, 取消 面试资格,需递补的,在报考同一岗 位人员中依笔试成绩由高到低的顺 序依次递补.
七、总成绩计算及考核体检 ( 一)总成绩计算. 笔试成绩占总成绩的 40%,面 试成绩占总成绩的 50%, 考核成绩 占总成绩的 10%. ( 二)考核、体检. 按考生笔试和面试总成绩,根 据招考岗位从高分到低分按招聘岗 位数 1∶2 的比例确定进入考核、体检 人选. 具备如下条件者优先:1.研究 生以上学历;
2.持有与招聘岗位相符 的国家注册执业资格证书. 体检标准参照录用公务员体检 标准执行. 如有另外增加行业体检 者可按行业体检标准执行.
八、公示、聘用 根据考试综合成绩和考核、体 检结果确定拟聘用人员, 并向社会 公开,公示期
7 天. 漳富公司公开招 聘的新进人员, 由漳富投资发展有 限公司与其签定聘用合同.
九、待遇 1.试用期:6 个月,发放见习期 工资. 2.正式聘用期:按照其所在单位 和岗位参照同等职位待遇执行. 3.招聘人员一经录用,即签订正 式劳动合同, 按照国家规定缴纳各 项社会保险以及享受各项福利待 遇. 公开选聘中的笔试、 面试、考核、 体检等具体日程安排均可登陆 http://www.jmzhxq.gov.cn/查询. 附件:1. 《
2016 年漳富投资发展 有限公司招聘专业技术人才计划 表》
2016 年3月1日附件
1 2016 年漳富投资发展有限公司招聘专业技术人才计划表
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lmno 荆门市漳河新区漳富投资发展有限公司
2016 年人才招聘方案 (上接第
1 版) 虽然,荆门的农产品加工业可 以追溯到上世纪
80 年代, 但以石 化、 热电立市的荆门,在发展了
20 多年后,农产品加工业仍停留在初 加工阶段. 十一五 末,全市农产 品加工业产值不足
500 亿元. 进入 十二五 ,荆门市在中国 农谷战略思想的指引下, 园区建 设、项目建设、招商引资、品牌效应 产生的 合力 出现裂变效应,农产 品加工业发展出现质的飞跃. 荆门用开发区的模式建设农 业园区, 促进龙头企业向园区集 中、 优质资源要素向园区倾斜,形 成了
4 个各具特色的农产品加工 业园区,中粮集团、南京雨润、北京 汇源、江西正邦、浙江艾斯曼等一 批世界
500 强、中国民营
500 强企 业纷纷落户. 外地企业落户、 本地企业发 展. 强强联合 下,荆门逐渐形成 了 全国知名品牌+本地龙头企业 的组合发展模式.
2013 年荆门农产品加工业产 值突破千亿元. 除了工业反哺,荆门人更津津 乐道的则是科技引领. 关于我国农业发展的方向,习 近平总书记指出: 农业的出路在 现代化........