编辑: 星野哀 | 2019-12-07 |
当前, "济聊一体化" 的脚步越 来越近, 在聊城买房居住而后前往济南工作已经不再是梦. 面对重大发展机 遇, 聊城借力发展、 借梯上楼、 借机突破、 借势而上, 经济社会发展各项事业取 得突破进展. 济聊城际铁路建设步入实质阶段 作为山东省"三纵三横"快速铁路网的一部分,济聊城际铁路最近获得国家发改委正式批复,进入了住建部审查阶段.目前,济南和聊城之间仅靠一条高速公路相连,还没有快速直达列车,相关数据显示,两市之间的公路里程约为111 公里,在不堵车的情况下,驾车需要约一个半小时."济聊城际铁路开通后,从聊城'呜'地一下就到济南了."聊城市委书记林峰海这样形容,城际铁路将大大缩短往返两市的时间.根据济南市政府网站的公示信息,济聊城际铁路济南至长清线(暨轨道交通R1线) 全长26 .
4 公里,计划将在2018年建成,线路北起演马庄西,沿齐鲁大道、党杨路、刘长山路延长线等至池东.随着济聊城际铁路济南至长清线去年进行了首次环评公示,聊城方面也在积极推动中.市委书记林峰海表示,"争取将济聊城际铁路作为省会城市群经济圈内启动的第一条城际铁路.""一体化" 发展带来诸多发展福利 济聊城际铁路建设只是"济聊一体化" 发展中的一环, 在山东省会城市群经济圈规划 去年8月份出炉之后, 省会济南 和聊城等6 个地级市抱团发展 的蓝图初步绘就. 经过3个月的 酝酿和筹划, 去年11月29日下 午, 济南和聊城正式签署了战 略合作框架协议, 济聊一体化 发展迈出实质性一步, 将在规 划布局、 基础设施、 产业链接、 要素市场、 生态共建5个方面对 接, 交通、 农业、 工业、 教育、 科技、文化、医疗卫生、金融、旅游、 服务业10个重点领域合作. 济聊城际铁路、 城际公交 一体化、 区号统一等等微观具 体的 "福利" 很诱人, 发展规划 沟通对接、 产业互补合作、 要素 资源无障碍流动等宏观大局的 政策同样 "给力" . 济南和聊城在地理位置上 毗邻,两市区域联系紧密,产业基础和自然资源互补性强, 但由于经济社会发展基础不对等, 尽管多年来两市合作密 切, 行政壁垒和发展差异始终 未能全面打破. "一体化" 发展 为欠发达状态的聊城和经济社会面临转型的济南都提供了强化合作、 联动提升的桥梁 和空间. 会上, 聊城市有关部门与 企事业单位共与济南有关部门 签下了252个合作项目, 签约金 额近400亿元.
本报记者 张跃峰 在东昌东路转盘处, 设立交通指示线, 提醒过往车辆滨河大道开 始通行. (资料片)
本报记者 李军 摄2014年6月18日 星期三 编辑: 焦守广 组版: 肖婷婷 ・ 今日聊城 D16 中国人寿保险股份有限公司是《财富》 世界500强和世界品牌500强企业―― ― 中国人寿保险(集团)公司的核心成员, 也 是国内唯一家三地上市的寿险公司. 作为 中国最大的寿险公司, 中国人寿多年来以 悠久的历史、 雄厚的实力、 专业领先的竞 争优势及世界知名的品牌赢得了社会最 广泛客户的信赖, 始终占据国内保险市场 领导者的地位, 并连续11次入选世界500强 企业, 被誉为中国保险业的 "中流砥柱" . 2012年成为中央直属的副部级国有企业, 目前公司品牌价值达人民币1261 . 55亿元, 在 "中国500最具价值品牌" 排行榜中排名 第5位, 在所有入选的7家保险公司中排名 第1. 中国人寿聊城分公司作为中国人寿 保险股份有限公司在聊城市的分支机构, 已在全市各县(市、 区)设有11个分支营业 机构, 营销服务网点遍布各乡镇, 拥有资 产总量28亿元, 业务规模达5 . 6亿元, 市场 份额始终居保险行业前列. 为进一步落实 "机制引才、 制度用才、 培训育才、 环境留才" 的人才强司战略, 着 力培养素质优良、 与一流寿险公司需要相 匹配的员工队伍, 公司诚邀各位优秀人士 的加入, 与聊城国寿共同铸造辉煌未来!
一、 招聘岗位及条件
(一)县支公司和城区专业销售公司经 理、 副经理
1、 熟悉保险市场, 具备履行职责所需 要的政策理论水平, 且具有5年及以上经 济管理经历或金融行业管理经历.
2、 具有胜任所任职务的组织领导能 力、 协调能力和决策能力, 工作业绩突出;
3、 年龄40周岁及以下, 本科及以上学 历;
4、 品行端正, 身体健康.
(二)县支公司和城区营业单位部门经 理、 副经理
1、 熟悉保险市场, 具备履行职责所需 要的政策理论水平, 且具有2年及以上寿 险行业从业经历;
2、 大学本科及以上学历, 年龄不超过 35岁;
特别优秀的, 可适当放宽以上条件.
(三)讲师组训
1、 大学本科及以上学历, 年龄原则不 超过30岁;
2、 熟悉保险市场, 具备履行职责所需 要的技能和素质. 具有寿险行业从业经历 的优先考虑. 特别优秀的, 可适当放宽以 上条件.
(四)县支公司内勤管理类岗位
1、 年龄28周岁及以下, 具有金融、 保险、 市场营销、 工商管理、 会计学、 管理等 经济管理类相关专业的全日制本科及以 上学历.
2、 具有金融保险业从业经历, 担任过 学生干部、 社团负责人的优先考虑.
二、 应聘方式
1、 有意应聘者请于2014年6月30日前, 准备以下资料: (1)个人简历, 包括基本情况、 学习经 历、 工作经历、 家庭情况、 自我评价, 联系 方式. (2)身份证、 毕业证、 学位证等资料复 印件或扫描件.
2、 报名方式(任选其一) (1)信件邮寄 将应聘资料邮寄到以下地址: 聊城市 北关街8号 中国人寿保险股份有限公司 聊城分公司人力资源部. (2)网上报名 将应聘材料发送至lcgszp@163 .com, 并在邮件主题注明"姓名、应聘岗位"字样.
三、 其他注意事项
1 、 请勿重复投递简历,资料经审核后, 符合条件者将电话通知面试事宜, 请 确保联系方式畅通.
2、 被公司正式录用后, 公司将按照国 家的政策规定签订劳动合同, 根据中国人 寿薪酬管理体系和所担任岗位支付具有 市场竞争力的薪酬, 并按照国家规定缴纳 各项保险, 享受中国人寿各项福利待遇.
3、 联系方式 联系人: 杨先生 周先生 (0635)8426737
15962885885 13516353065