PDF《每年免费培训养老护理员 来的人很少》

收藏达人 摆脱孤独 调查 年轻人少专业化弱 近日,南京、无锡等城市陆续出台相关文件,对养老护理员这一群体进行关注.

明确提出鼓励大中专毕业生进入养老 护理员行业,并对入职者进行相应的物质奖励. 记者从我市相关部门了解到,目前我市每年都会开展免费培训养老护理 员的工作. 不过,参与培训的人数却很少. 在我市一家养老机构从事护理员 工作的老李,来自农村. 今年

45 岁的 他,由于没有一技之长,去年得知有免 费培训养老护理员的消息后, 就报名 参加,并顺利拿到证书,在这家养老机 构找了一份工作. 现在每个月能拿到大概三千多 元钱,不算多,但够日常生活了. 老李 直言,和做月嫂的老婆相比,他的收入 简直 小巫见大巫 ,但他也很知足了. 一份调查显示, 像老李一样目前 从事养老护理员的群体, 年龄多集中 在45 岁以上,其中女性居多,老李算 是男护理员的少数代表之一. 在这家 养老机构, 老李要照顾

5 位平均年龄 在70 岁的老人. 其中一位老人生活无 法自理. 我们这个院是民营养老院,由于 给出的工资较高, 所以养老护理员还 是能留得住的. 老李直言,他在培训 期间, 身边一起参加的都是和他同龄 或者比他还年长的人, 根本没有看到 年轻人来学习的. 一家养老院的负责人表示, 他们 也曾试图培训年轻护理员, 以给护理 员队伍增添新鲜血液, 但往往是干不 了几个月,就会离开. 导致年轻人不愿从事养老护理员 的因素有许多, 其中最重要的是工资 和工作性质. 像老李那样能拿到

3000 多元的养老护理员,应该说不算 是很多,普遍在

2000 多元左右. 上述 那家养老机构负责人称, 由于养老机 构众多,存在很多竞争,在养老护理员 的薪酬上,大家普遍都不高. 有调查显示, 从事养老护理员的 群体近多数人员会感觉自己的工作 没有前途 . 我是找不到其他更好的 活了才来做这个,不然坚决不来做,很 多年轻的护理员更是觉得没面子. 老 李如是说. 此外, 调查对象中近一半人感觉 做护理一行容易被人歧视. 颇为尴尬的是, 虽然不少受访的 养老护理员都自称接受过专业培训, 但一个现实是, 这部分群体的学历普 遍较低, 基本在初中甚至小学阶段的 教育. 而所谓的专业化培训,也是对内 容 一知半解 . 能够给老人喂饭、 翻身等生活 照料就可以,没有关注其他方面的学 习. 老李称,虽然培训时,也有医疗 护理、康复护理、心理护理等,但内容 都较少,作为学习者,这方面内容相 对较为专业,而他们所接受的教育水 平,往往很难较好的吸收这些专业知 识. 最美夕阳红 责任编辑 王竹玉 美编 李巍 校对 杨庆宇

2017 年6月30 日 星期五 A12 在市总工会培训中心, 有一间模 拟居家生活的房间. 这里也是养老护 理员们模拟照顾老人的场所. 每年,市 总工会都会开展养老护理员的培训, 报够

50 人就开班. 目前为止,今年的 培训班由于人数不够,还未开始. 现在依然可以报名,按照计划这 个班在七八月份就该开班了. 市总工 会公布的咨询电话中,工作人员表示, 培训是全免费的, 市区人员只要凭下 岗证明就可报名参加. 截止目前, 已有上千人接受了养 老护理员的培训, 其中有些培训人员 取得了相应的资质证书. 据市民政局 工作人员介绍, 为全面提升我市养老 服务水平, 逐步推行养老服务职业资 格证书制度,从2009 年开始,市民政 局就开展了养老护理员培训工作,主 要针对已经开设的养老服务机构,包 括养老院、敬老院、托老社以及社区养 老服务站点等. 官方发布的一份培训材料显示, 参加养老护理员培训的人员年龄要求 男性