PDF《全国五一劳动奖和全国工人先锋号 拟推荐对象简要事迹材料》

7 中国南方航空股份有限公司深圳分公司飞行部二分部 有成员

66 人,成立

27 年来持续保证了飞行安全,为公司输 送培养了大批飞行人才,曾先后荣获了南航集团 工人先锋 号 和全国民航 工人先锋号 等荣誉,为公司发展贡献了 积极力量. 一是牢固树立安全观念、夯实安全基础.分部始终牢牢 把握安全红线,开展了 安全大讲堂 、 安全技能大比武 等一系列学习讨论活动,总结出一系列行之有效的经验和方 法,分部的飞行品质和运行考核在公司的历次评比中均取得 优异成绩.二是发挥好党支部和干部作用、用爱凝聚团体. 分部始终把加强干群联系、提升干群关系落到实处.干部率 先垂范,带头飞复杂机场、新开航线的航班,发挥了示范和 榜样作用.分部领导经常深入基层,时时掌握员工动态,注 重统一思想, 加强执行力, 充分发挥党支部的战斗堡垒作用, 用爱凝聚人心,及时解决工作和生活中的具体困难,经常组 织徒步、爬山、羽毛球等有益身心的文体活动,营造舒心、 宽松的工作环境.三是坚持学习、永葆动力之源.分部始终 坚持新时代新理论的学习和成果运用,通过走出去和请进来 的方式,向行业先进学习,到基层中找办法,到实践中找方 案,积极鼓励飞行员参与到分部管理中来,建立技术情况档 案, 充分调动机长教员的教学热情, 积极开展 传、 帮、 带 , ?

8 产生了良好的学习效果,助力安全飞行. ? 华夏航空股份有限公司维修工程部 航线一分部 劲节 班组简要事迹 ? 华夏航空维修工程部 劲节 班组前身为 贵阳航线 C 组 ,成立于

2006 年9月,现有成员

28 人,平均年龄

28 岁. 班组自成立以来始终坚持以安全生产为中心,以作风、诚信 建设为基本点,严抓技能提升和风险防控,为中国民航支线 维修事业积极做贡献.班组先后荣获 全国民航优秀安全班 组 和 全国民航示范班组 荣誉称号.2017 年,由班组成 员为主力的华夏航空代表队,参加了民航西南地区机务维修 岗位技能竞赛.在7项比赛中夺得

5 个第一,得到了民航业 内的高度认可和赞誉. 班组成员业务精湛、政治过硬,自班组建立以来安全零 差错,完成亚洲首例 CRJ200 飞机主起落架衬套改装工作和 CRJ900 飞机初始化维护工作.除认真完成本职工作以外,还 多次出色完成国内外航空公司的飞机维修任务,获得了用户 的高度评价.为构建新疆次枢纽网络,班组成员深入新疆

17 个支线机场,收集运行数据,为新疆民航 疆内环起来、疆 外快起来 区域发展战略提供了有力支持. ?

9 班组坚持管理创新、制度创新,首创的 班组量化积分 管理制度 被民航西南地区管理局班组建设指导文件引用;

时任班组长刘兴树在民航班组建设经验交流会上做了分享 汇报,4 名班组成员被聘为 全国民航班组长资质能力提升 教员 .班组倡导 家 文化,定期组织各种集体活动.通 过家庭文体活动、拜师仪式、班组座谈会等,听取组员心声, 解决工作、生活中的实际问题. 中航信移动科技有限公司航旅纵横产品部简要事迹 航旅纵横产品部成立于

2014 年,现有成员

22 人,平均 年龄

27 岁,肩负着产品设计、用户运营等职责,是公司发 展的 火车头 和 发动机 ,是国有企业中对行业和移动 互联网理解深刻、极具创新能力的极客团队.航旅纵横团队 坚持创新驱动的发展模式,秉承 智能化 和 场景化 的 产品理念,他们通过对行业信息的整合以及将行业服务与旅 客个体智能化地关联,打造了完整的用户识别和智能服务体 系,帮助用户构建了一条获取权威出行信息的智能管道.短 短几年间,他们从无到有提交了