PDF《全面提升机关事务精细化管理水平》

"一场" 即便 民服务中心洗车场建设, 缓解干部 洗车难问题;

"两室" 即建成母婴 室、 理发室, 保障母婴权益, 支持母 乳喂养, 体现对特殊群体的人文关 怀. "两房" 即洗衣房、 健身房, 整合 办公用房资源, 在区行政管理中心 大楼建设洗衣房、 健身房.通过这 些服务项目, 增加机关干部幸福感 和获得感. 为不断提高管理水平, 龙湾 区机关事务管理局不断推进标准 体系建设, 通过完善物业、 保洁、 餐饮标准化, 强化后勤服务规范 化和标准化管理, 力争实现餐饮 服务标准体系认证, 制定 《物资采 购管理制度》和《物资领取制度》 .同时, 建立相应的监管机 制, 确保标准执行到位.出台 《区 机关食堂管理制度》 、 《绿化养护 标准考核办法》 等.不仅如此, 龙 湾区机关事务管理局以落实 《党 政机关办公用房管理办法》 为契 机, 认真开展专项审计整改, 出台 《龙湾区行政事业单位不动产权 属登记工作实施意见》 , 在全区范 围开展办公用房权属登记工作, 克难攻坚, 敢于当担, 积极协同相 关职能部门解决权属登记中历史 遗留问题, 建立不动产所有权和 使用权合理配置的管理体制, 推 进办公用房资源节约集约使用, 进一步健全区党政机关办公用房 管理清查盘点、 信息统计报告、 档 案管理、 责任追究等制度, 实现房 产管理 "四统一" , 促进党风廉政 建设和节约型机关建设.根据上 级文件要求, 在全区范围内开展 办公用房清理整改自查自纠工 作, 基本解决了历次整改中的难 题,党政机关办公用房得到了高 效、 集约的使用, 使机关干部特别 是领导干部在办公用房使用方面 的政治意识、 规矩意识得到了明 显增强.在推进非参公事业单位 车改工作上, 龙湾区机关事务管 理局结合我区工作实际, 制定非 参公事业单位车改方案, 完成车 辆处置、 司勤人员安置等工作. 同时, 为加强安保体系建设, 机关 事务管理局通过升级访客登记系 统, 增设人脸识别功能, 在区行政 管理中心高清监控全覆盖的基础 上, 对区文化中心、 市民活动中心 监控进行全面升级改造, 实现网 络高清全覆盖. 龙湾区机关事务管理局始 终坚持不断强化创新的工作态 度, 为完善智慧大院建设, 龙湾 区机关事务管理局通过建立 "龙湾后勤" 微信公众号, 树立 "互联网+服务" 新理念, 定期推 送工作动态、 每周菜谱、 生活小 常识等服务信息, 整合现有服 务项目, 尝试优化线上线下管 理, 提升机关干部职工办事便 捷性.同时, 创新公务用车平 台建设, 开展车辆调度室规范 化建设, 运用 LED 大屏幕直观 显示车辆调度情况和运行轨 迹, 不断提升公务用车平台智 能化水平.同时完善车辆配 置, 逐步开展车辆报废更新工 作, 落实车辆购置.在节能管 理方面, 深入开展节能示范创 建活动, 推动绿色机关、 绿色学 校、 绿色医院建设, 全面实现区 行政管理中心及附属办公楼 "绿色照明" 改造率 100%.增 设行政服务中心、 区图书馆大 楼、 区人防大楼微型消防站, 建 立安保队、 警务室、 信访局同步 联动机制, 确保消防安全万无 一失. 在品牌强化过程中, 龙湾 区通过推出 "后勤文化建设三 年行动计划" , 出台机关事务 系统干部 "六要六不准" 的行 为准则, 引导大家在学习、 工作、 创新、 服务、 管理、 廉政