PDF《北京市怀柔区人民政府办公室文件》

960 元,副职每人每月

845 元,一般工 作人员每人每月

740 元. 在年度考核的基础上,对考核合格及以上等次的工作人员, 按一定幅度增长补贴,增长幅度随工作年限而累进提高,具体标 准为:10 年及以下:50 元/月;

11―20 年:70 元/月;

21―30 年:90 元/月;

31 年及以上:110 元/月. (详见附件 1) 在社区工作未满

1 年的人员只享受起点职务年限补贴. 岗位 发生变化的,按新岗位职务年限补贴标准,其年限以在社区实际 工作时间累计计算.最早可从

2003 年第五届社区居委会选举产 生当月开始计算. 合同期满的大学生 村官 选聘为社区工作者 的,其所任 村官 时间计入社区工作年限.

(三)岗位津贴.社区正职每人每月

3100 元、副职每人每 月2200 元、一般工作人员每人每月

1700 元.社区工作者按照实 际所在岗位,享受相应的岗位津贴.当实际岗位发生变化时,其 岗位津贴按 随岗不随人 的原则进行调整. 第九条 专业技术等级工资 社区工作者专业技术等级工资共分

4 级12 档 (详见附件 2) , ―

5 ― 与其本人所取得的社会工作者职业资格相挂钩.

(一)起点工资.社区工作者被评定为社会工作员的,起点 专业技术等级工资为

120 元;

通过国家社会工作者职业水平考 试,获得助理社会工作师、社会工作师职业水平证书的,起点专 业技术等级工资分别为

240 元、400 元,自获得证书当月(以批 准日期为准)起开始计算;

被评为高级社会工作师的,起点专业 技术等级工资为

640 元.

(二)档次晋升.在社区连续工作满

3 年、6 年、9 年及以 上且各年度考核均为合格以上等次, 同时尚未取得国家社会工作 者职业水平证书的社区工作者, 分别享受社会工作员三档、 二档、 一档工资,自达到规定年限当月起开始计算. 对取得助理社会工作师和社会工作师, 在本专业技术等级内 连续工作

3 年且年度考核均为合格以上等次的社区工作者, 应当 晋升一个档次的工资. 高级社会工作师评定办法适时另行规定.

(三)特殊规定.社区工作者在本人所具有的社会工作专业 技术等级内获得第一档工资

6 年及以上, 且仍未取得上一专业技 术等级资格的,经区社会建设工作领导小组办公室审核批准后, 可享受上一专业技术等级内的第三档工资. 第十条 综合补贴 综合补贴包括生活补贴、防暑降温补贴、冬季取暖补贴、物 业补贴、通讯补贴等,以社区正职、副职和一般工作人员分别不 低于每人每月

1200 元、1000 元和

900 元为基点,参照有关标准 ―

6 ― 的调整而调整.其中:

(一)生活补贴.按照每人每月

200 元发放.

(二)物业补贴.按照每人每月

160 元发放.

(三)通讯补贴.按照一般工作人员每人每月

150 元,社区 副职每人每月

200 元,社区正职每人每月

250 元发放.

(四)交通补贴.按照一般工作人员每人每月

200 元,社区 副职每人每月

300 元,社区正职每人每月

400 元发放.

(五)防暑降温补贴.按照每人每月

150 元,每年发放

3 个月(6―8 月) ,按月向在岗社区专职工作者发放.

(六)冬季取暖补贴.按照一般工作人员每人每年

1850 元, 社区正职、副职每人每年

2100 元发放,具体发放时间为每年

10 月底前一次性发放. 第十一条 绩效工资 按照不低于本年度社区工作者年均应发工资总额 30%的比 例,确定当年社区工作者绩效工资总额.