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月平均气 温比常年上升)度, 日本实际国内生产总值 (123) 将增加$%00亿日元 (约合$%亿美 元) , 增幅为0,$4.!0)0年, -至%月气温比 常年偏高),-'

度, 123增加%000亿日元 (%! 亿美元) . 在日常消费的另一面,以四万十市为 代表的创意经济也因酷暑的刺激而起. 何为刺激?就是要让人的感官及心灵 全面兴奋起来,就是要利用并处理好一切 手边的现实题材, 就如同在 第一火炉 中 大啖一碗超辣锅烧乌冬面. 在日本,创意产业统称为娱乐观光 业,是日本国民经济重要支柱产业.早在 !000年,日本创意产业的生产规模已达 %/,0/万亿日元,约占国内生产总值)(4, 其中,占市场份额最大的娱乐部门收入为 /(,)%万亿日元, 电影和音乐创收分别列居 世界第二位, 52销售额约为/$%&

亿日元, 约占世界总销售额)(4. 目前, 日本在制作 游戏软件方面已经成为世界第一大国.日 本动画片和漫画席卷全球, 日本的 萌 文化, 正在创造出惊人价值. 反观杭州,全市123每)00元产出中, 已经有)-,!元来自文创产业. !0))年, 杭州 文化创意产业增加值首次突破千亿元大 关.!0)!年,杭州成功加入联合国教科文 组织全球创意城市网络, 成为国内首个 工 艺和民间艺术之都 .前不久, 在亚太文化 创意产业协会发布的《!0)$两岸城市文化 创意产业竞争力调研报告》 中, 杭州文创竞 争力排名第四, 仅次于北京、 上海和台北. 可是, 仅就如何应对高温天气这件事上, 杭 州还是略显创意不足,我们这座城市还是 不够好玩.而好玩,肯定源自于创意.好玩, 也必定带来生意. # $%&

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GHI) 极端高温天气里,相对于还能在空调房里 避暑的人,最先中暑甚至遇险的往往是露天作 业者. 杭州一家保洁公司的外来务工者董大伯, 下午$点出门扫马路, '

点半收工后突然倒地猝 死.据市城管委统计, (月以来已有!%名环卫工 人中暑. 在城市的另一端,杭州某项目工地一名工 人作业时中暑倒地, 颅内出血昏迷, 被工友紧急 送往医院抢救. 高温灾害 烤 验着户外劳动者的身体, 也 考验着我们这座城市的人文关怀能力和公共服 务水平. 应当说, 那些用工规范的企业, 高温劳动者 的保护工作做得很不错. 例如杭州西湖电子集团就给近千名员工集 体放 高温假 . 一来员工能避高温, 二来机器 设备可以得到调适. 公司员工姚姚介绍, 高温 假并不影响收入, 休假期间工资福利、 高温费, 都照常发放. 公司给员工放 '

带薪高温假'

, 对企业来说 也是一种 '

减负'

, 可以利用这段时间进行设备 维护保养等工作. 西子集团董事长章国经说, 而员工假期回来心情好,工作积极性也更高, 在某种程度上来说是一种双赢. 然而, 在相当一部分企业, 这却成了一件完 全靠 自觉 的事儿, 在建筑工地上表现得尤为 明显.在钱江新城一个大型商业中心的施工现 场, 将近)!点却仍有工人在忙碌. 一位建筑工人 告诉记者, 公司规定早上工作时间为-点到)0点半, 下午则吃完午饭就开始干活.而事实上, 只 要有活, 无论太阳的炙烤有多猛烈, 工人们还是 得完成工作. JK . EL)ABCMN 其实, 保护高温下劳动者权益的相关政策 是比较健全的. 杭州市劳动保障监察支队负责 人告诉记者. (月!%日,浙江省人力资源和社会保障厅曾 经下发过一个紧急通知, 对做好夏季防暑降温工 作进行部署.根据这份文件, 只要日最高气温达 到$/以上、 $(以下, 用人单位就应采取换班轮 休等方式, 缩短劳动者连续作业时间, 并不得安 排室外露天作业劳动者加班.当气温连续上升, 日最高温达到$(以上、 '