PDF《劳工处 展能就业科 为雇主提供免费的招聘服务》

雇主通讯 (2014 年2月号)

1 劳工处 展能就业科 为雇主提供免费的招聘服务

2014 年2月号 职场分享 Agatha 是一位肢体残障人士,受脆骨症影响须以电动轮椅代步,但她并没因此放弃或局限自身 的发展.

为了增加竞争力,她积极进修,学会网页制作,亦能熟练操作 Photoshop、Flash 等电 脑软件,而她亦曾为服务肢体残障人士的机构义务制作网页,发挥所长;

另一方面,她很早已 经为自己的事业作出规划,为了装备自己迎接客户服务行业的挑战,她修读公开大学李嘉诚专 业进修学院的广播节目主持及制作专业证书,提升说话及沟通技巧. 毕业后,Agatha 如愿投身客户服务行业,工作一段时间后因健康问题暂停工作.但天性乐观的 她并没有放弃,在康复后到展能就业科登记求职,随后在就业主任的转介下开始於百老汇电影 中心任职全职戏院服务员,成为公司宝贵的人力资源.虽然因为使用轮椅的缘故,Agatha 每天 上下班都需要使用离公司较远的港铁站乘搭港铁,但她并没有半点怨言,反而十分珍惜工作机 会,加倍努力工作. Agatha 是第一位经展能就业科转介到百老汇电影中心工作的残疾求职者,上司赞扬她待人友 善,工作表现稳定.为了给轮椅使用者提供无障碍工作间,电影中心在售票柜台及员工休息室 作出相关改动,方便轮椅进出.同时上司在工作安排上亦为 Agatha 作出调适,允许她於热带气 旋及暴雨警告生效的日子作出假期调动的安排,避免因风雨造成她上下班的不便. 社会福利署「残疾雇员支援计划」 残疾人士虽可能行动受到限制,但其工作能力并不一定受到影响,只要公司在有需要时能够向 他们提供适切的仪器及无障碍工作间,他们亦能像健全人士一样投身工作,发挥所长,贡献社 会.为资助雇主购置辅助仪器及/或改装工作间,以协助残疾雇员在工作场所更有效率地执行职 务,社会福利署已於

2013 年6月推出「残疾雇员支援计划」 ( 「计划」 ) ,让雇主可为每名残疾雇 员申请最多两万元的一次性资助. 「计划」的资助围广泛,能满足残疾雇员在工作上特殊需要 的辅助仪器及改装工程,均可获考虑资助,例如电脑配件或配置设备、视觉放大仪器、觉辅 助装置、点字产品、安装扶手等. 「计划」的申请机构必须为残疾人士的雇主,并获以下转介机构推荐和转介: 1. 获社会福利署资助营办职业康复服务的非政府机构;

2. 获雇员再培训局资助,并为残疾人士或康复中的工伤人士开办训练课程的非政府机构;

3. 劳工处展能就业科;

4. 职业训练局;

或 「计划」管理机构(保良局) . 5. For English version of this newsletter, please click onto www.jobs.gov.hk/isps 雇主通讯 (2014 年2月号)

2 社会福利署会在每个季度作出邀请,雇主须填妥申请表格后透过转介机构向社会福利署提交. 社会福利署已委托保良局管理此项计划,为申请作出评估及建议.有关「计划」详情、资料文 件及申请表格,可於社会福利署网页 www.swd.gov.hk 参阅及下载. 就业展才能计划 除此之外,劳工处的「就业展才能计划」为聘用有就业困难的残疾人士的合资格雇主,提供最 高可达35,000元的津贴,发放期可长达八个月,藉此鼓励雇主提供职位空缺予残疾人士,加深雇 主对残疾人士工作能力的认识.如欲进一步了解计划及聘用残疾人士的详情,请浏览 www.jobs.gov.hk/isps 或致电2755 4835与展能就业科联络. 活动花絮 劳工处展能就业科联同香港中华总商会,於二零一三年十一月十二日举办了名为「共融、多赢 职场新力量」研讨会,由康复专员萧伟强太平绅士及香港中华总商会副会长方文雄先生,BBS, 太平绅士莅临担任主礼嘉宾.