PDF《朱静试析大学生社团的现实困境与突围之路_朱静》

现实困境;

突围方法 [ 中图分类号 ] G641 [ 文献标志码 ]A [ 文章编号 ]1673-9272(2014)02-0140-03

141 生社团的规模不可能发展壮大.

(三)社团管理不规范,社团流动率较大 目前大部分大学生社团都存在管理不规范的问 题,活动形式太过于安逸,社团对会员缺乏足够的 约束力和凝聚力,而且当前的大学生社团都存在进 出随意性,学生要么通过关系免费入会,要么交纳 一些费用入会,入会条件宽松,当然退出机制也更 为宽松,决定权完全属于个人.这些管理上的不规 范导致的人才流动,对于一些较大社团还能够承受 一段时间,但是对于某些小社团,可能就会接受被 解散的命运.人员的频繁流动显然不利于社团的良 性发展,社团的活动以及思想和计划都会变得断续, 不会形成积累和传承的深厚底蕴.[4]

(四)基础设施不够健全 大学生社团建设还存在基础设施不够健全的问 题,在高校留存给社团办公以及活动场地相对有限, 而且社团要想搞活动,还要事先向学校有关部门租 借场地,遇到冲突往往是社团优先修改时间,或者 因为场地原因而被迫取消活动.大部分学生社团呈 现游击状态,这些状况又再次反映大学生社团的发 展遭遇基础的运营瓶颈.

二、大学生社团遭遇现实困境的原因分析

(一)从大学生社团自身找原因 大学生社团遭遇发展困境,从自身的角度就存 在三个方面的原因.第一,大学生社团的运作形式 和学生会存在明显差异,学生会是由高校党支部领 导,并由团委直接领导,具有明显的官方色彩.但 是大学生社团大多是基于某个共同爱好而组建的具 有民间色彩的组织,更多依赖社团干部的个人影响 力.如果社团领导能力强,魅力值大,那么社团就 会进入鼎盛时期,对社团成员的吸引力就会增大, 当能力较弱时,那么吸引力就会明显下降,缺乏凝 聚力.甚至崩溃.第二,大学生社团具有明显的流 动性大的特征,而流动性大就会影响社团精神的继 承和延续.根据高校社团发展情况报告显示,社团 的继承和发展存在断续性特点,包括社团初建资料、 活动档案的保管等,都存在着很多问题,这和很多 社团干部更多关心本届活动情况,对于下一任的培 养往往不够重视,导致当这届领导退出后,这个社 团的凝聚力就变得极低.第三,大学生社团是一种 靠着兴趣相结合的义务组织,当会员热情退却,社 团工作就很难开展,而且社团管理中没有有效的激 励措施,就算是有也仅仅是口头表扬,并没有实质 性的物质刺激,从而导致会员对促进社团发展的热 情不够.[5]

(二)从高校的角度上找原因 大学生社团的发展不可能脱离高校党政部门的 支持而独自发展,在大量的调查中发现,只要有高 校党政部门积极参与引导大学生社团的建设,这些 大学生社团的发展势头相对强势,但是那些失去高 校党政部门的关心之后,这些社团就会逐渐走向流 于形式,很难实现可持续性发展,出现这两种不同 的结果,其根本原因在于高校党政部门对大学生社 团的功能和定位存在认识上的误区,比如认为大学 生社团实际上就是兴趣小组,或者是大学生社团是 党政部门完善校务管理的重要方式.但是无论哪一 种认识,都忽略了大学生社团的育人功能和文化功 能以及社会功能.

(三)从社会的角度来找原因 大学生社团的发展和社会的发展具有非常紧密 的关系,目前国外和港澳台地区等诸多大企业为了 展现自身的社会形象,往往采用赞助的方式支持大 学生社团的发展,从而培养有利于社会发展的精英 的培养,来自企业的雄厚资本能够为大学生社团的 发展起到明显的促进作用.可是当前大陆的大学生 社团还很难和社会上的企业发生紧密的联系,就算 是某些企业通过某种形式来赞助,也会涉及到一些 利益的输出,这让大学生社团为完成企业提出的条 件往往没有精力发展本社团,相反将大量的时间回 馈给了企业,因此不具备可操作性.