PDF《关于进一步引导和鼓励高校毕业生 到基层工作的实施意见 》 ...》

川委办 〔

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1 7 〕5 5号 中共四川省委办公厅 四川省人民政府办公厅 关于印发 《 关于进一步引导和鼓励高校毕业生 到基层工作的实施意见》的通知 各市 ( 州)党委和人民政府,省直各部门: 经省委、省政府领导同意,现将 《 关于进一步引导和鼓 励高校毕业生到基层工作的实施意见》印发给你们,请结合 实际认真贯彻落实.

中共四川省委办公厅四川省人民政府办公厅

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1 7年1 2月6日(此件发至县级) ―

1 ― 关于进一步引导和鼓励 高校毕业生到基层工作的实施意见 高校毕业生是宝贵的人才资源,基层是高校毕业生成长 成才的重要平台.为认真贯彻落实中央办公厅、国务院办公 厅印发的 《 关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的 意见》( 中办发 〔

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1 6 〕7 9号)精神,更好地发挥高校毕业 生在促进基层经济社会发展中的作用,现结合我省实际提出 如下实施意见.

一、总体要求 全面贯彻落实党的十九大精神,坚持以习近平新时代中 国特色社会主义思想为指导,认真落实中央和省委、省政府 决策部署,深入实施人才强省战略和就业优先战略,以培育 和践行社会主义核心价值观为引领,以服务基层发展为目 标,以更好发挥高校毕业生作用为核心,坚持服务基层和培 养人才相结合、市场主导和政府推动相结合、促进就业和鼓 励创业相结合、政策支持和完善服务相结合,进一步创新体 制机制,完善政策措施,健全服务体系,加快构建引导和鼓 励高校毕业生到基层工作长效机制,确保高校毕业生下得 去、留得住、干得好、流得动,为推动治蜀兴川再上新台 ―

2 ― 阶、加快建设美丽繁荣和谐四川作出积极贡献.

二、千方百计拓宽渠道 ( 一)鼓励高校毕业生到各类企业和社会组织就业.推 动军民融合深度发展,培育壮大 军转民 民参军 大企 业、大集团,创造更多适合高校毕业生的就业岗位.国有企 业要坚持公开、平等、竞争、择优原则,完善公开招聘高校 毕业生制度,除涉密等不适宜公开招聘的特殊岗位外,应普 遍实行公开招聘,做到信息公开、过程公开、结果公开.充 分发挥中小微企业、新型农业经营主体和社会组织吸纳高校 毕业生就业的主渠道作用,鼓励中小微企业、新型农业经营 主体和社会组织在适应供给侧结构性改革、推进产业优化升 级及发展新经济、培育新动能过程中,进一步开发有利于发 挥高校毕业生专长的管理型、技术型就业岗位.小微企业、 新型农业经营主体和社会组织新招用毕业年度高校毕业生, 按规定给予社会保险补贴和职业培训补贴.对招用高校毕业 生达到当年新增职工人数2

0 %及以上的中小企业,按照有 关规定申报中小企业补助项目时,在同等条件下优先给予支 持,提供技术改造贷款贴息.小微企业当年新招用包括高校 毕业生在内的符合创业担保贷款申请条件的人员,达到现有 在职职工总数3

0 % ( 超过1

0 0人的企业达到1

5 %)以上, 并与其签订1年以上劳动合同的,可享受最高额度不超过

2 0 0万元、期限不超过2年的创业担保贷款,财政部门按规 ―

3 ― 定给予贴息.实施充分开放合作战略,坚持权利公平、机会 公平、规则公平,实行 国民待遇+负面清单 制度,深入 推进投资便利化改革,鼓励外商投资企业吸纳更多高校毕业 生就业. 〔 责任单位:人力资源社会保障厅,省经济和信息 化委、科技厅、民政厅、财政厅、商务厅、省国资委、省国 防科工办、人行成都分行 ( 排在首位的为牵头单位,下同)〕 ( 二)引导高校毕业生到基层和艰苦边远地区机关事业 单位工作.艰苦边远地区基层机关招录高校毕业生可适当放 宽学历、专业等条件,降低开考比例,可设置一定数量的职 位面向具有本市、县户籍或在本市、县长期生活的高校毕业 生招考.市级以上机关新录用高校毕业生没有基层工作经历 的,可安排到县、乡机关锻炼1年.乡镇、贫困县、民族地 区〔甘孜州、阿坝州、凉山州各县 ( 市)及其他民族自治 县、少数民族待遇县〕事业单位专业技术岗位招聘高校毕业 生,形成差额即可开考,考试成绩计算比例由各市 ( 州)或县(市、区)自主确定.贫困县的乡镇事业单位专业技术岗 位公开招聘大学本科及以上毕业生,可自主确定招聘方式. 民族地区事业单位公开招聘专业技术人员,可自主确定地域 范围和民族语言测试.基层事业单位专业技术岗位当年应补 员至编制总额的9