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2018 届毕业生就业质量年度报告 黑龙江职业学院

2018 届毕业生就业质量年度报告 2018.

12

2018 届毕业生就业质量年度报告 I 目录 >> 前言

1 >> 学校简介

2 >>

第一章

2018 届毕业生的规模和结构>

第二章

2018 届毕业生就业情况

10

一、毕业生就业率及毕业去向

10

(一)就业率及毕业去向

10

(二)未就业毕业生情况

13

二、签约单位流向

13

(一)签约单位行业流向

13

(二)签约单位职位流向

16

(三)签约地域流向

18 >>

第三章

2018 届毕业生就业质量调查与分析

20

一、2018 届毕业生就业状况分析

20

(一)毕业生总体就业状况分析.20

(二)毕业生不同性别就业状况分析.20

二、2018 届毕业生求职结果分析

21

(一)毕业生获取当前工作的渠道.21

(二)毕业生求职影响因素

22

三、2018 届毕业生就业质量分析

22

(一)毕业生的就业质量满意度分析.22

2018 届毕业生就业质量年度报告 II

(二)毕业生薪资水平

23

(三)毕业生工作福利分析

24

(四)毕业生岗位与专业相关性.24

(五)毕业生工作与理想职业一致性.27

(六)毕业生工作期间离职分析.28

四、2018 届毕业生自主创业情况分析

29

(一)毕业生自主创业基本情况.29

(二)毕业生自主创业的原因.30

(三)毕业生自主创业中遇到的困难.30

(四)毕业生自主创业前做过的准备.31

(五)毕业生自主创业希望学校提供哪些方面的课程.32

五、2018 届毕业生继续深造与出国情况分析

32

(一)毕业生继续深造的类型.32

(二)毕业生继续深造与出国原因.33

六、2018 届毕业生未就业情况分析

34

(一)毕业生未就业的原因

34

(二)未就业毕业生求职中关注的因素.34

(三)未就业毕业生就创业地域方面关注的因素.35

(四)未就业毕业生就业职业定位.36

(五)未就业毕业生就业过程中遇到的困难.36

七、2018 届毕业生就业质量模型分析

37

(一)就业质量模型

37

(二)就业质量模型分析

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第四章

2018 届毕业生就业工作举措总结

42

一、实行全覆盖就业管理,确保就业工作稳步开展

42

(一)党政引领,突出机制建设.42

(二)创新理念,打造品牌名校.42

(三)领导重视,全力组织征兵工作.43

(四)落实责任,突出四个到位.43

2018 届毕业生就业质量年度报告 III

二、倡导全面的教育教学改革,提升人才培养质量

43

(一)紧紧围绕就业工作,加强教学改革的针对性.43

(二)推行成果导向教学为核心,深化教学改革,全面提高教学质量.44

(三)坚持全过程创新创业就业指导,提高毕业生就业创业能力.44

(四)对接产业需求,深化校企合作,积极拓宽就业渠道.45

三、推行全方位就业服务,搭建毕业生成功就业桥梁

45

(一)切实抓好顶岗实习环节,真心全程为学生服务.45

(二)搭建创新创业平台,为创新创业提供全程优质服务.46

(三)不断开拓就业市场,积极拓展就业渠道.46

(四)做好就业困难学生帮扶工作,实现就业服务信息化、个性化、精准化...

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第五章 毕业生就业趋势分析

48

一、2015-2018 届毕业生就业率变化

48

(一)就业率变化趋势

48

(二)行业变化趋势

50

(三)就业地区变化趋势