编辑: 于世美 | 2019-07-17 |
11 人事股工资工作 办理教职工工资正常晋升;
办理教职工教龄补助;
办理退休手续及工资;
办理核发丧葬费、抚恤金、遗属补助;
办理新入职教师转正定级;
为教职工接工龄;
岗位聘用增资;
核定调入人员工资;
全区教育系统工资年终统计;
办理新入职教师见习期工资;
核定办理劳模津贴. 职称工作 教师职称评聘;
核定岗位聘用数量及确定岗位聘用人员;
组织教师职称微机考试;
保险工作 办理教职工养老保险;
办理教职工医疗保险;
办理教职工失业保险. 干训工作 新任校长任职资格培训;
组织参加校长提高培训;
组织参加校长高级研修;
干训工作统计;
推荐省市骨干校长人选. 公务员工作 教育系统公务员统计;
教育系统公务员培训. 民办代课教师教龄补助 民办代课教师教龄补助认定工作;
民办代课教师教龄补助发放工作. 编制管理工作 全区教育系统编制平台调整工作;
核定各校及全区编制情况;
核定年度招聘数量;
核准入编名额;
编制统计工作. 人事统计工作 人事统计工作. 档案管理工作 教职工档案材料录入;
全区教职工让人事档案整理;
人事档案借阅、查阅工作;
人事转递档案;
人事档案保管工作. 评优选先 年终考核评优选先工作;
新世纪学术、技术带头人 推荐工作;
拔尖人才 推荐工作;
省市级评优推荐工作;
其他有关人事方面推优工作;
工人 工人技术等级考核晋升及管理工作. 辞职辞退 办理教职工辞职辞退工作. 吃空饷 工作 吃空饷 调查统计上报工作;
办理病事假人员核减工资等工作. 教师队伍管理工作 公开招聘中小学教师工作;
全区中小学中层以上领导调配及任免;
教师调配流动工作.
12 教育股负责基础教育(含学前)、 特殊教育、民族教育的规 划、综合管理和指导学校 管理工作 指导国家教育法规政策的落实,规范学校办学行为;
指导基础教育布局调整,落实课程计划;
中小学招生、期初视导工作安排、寒暑假安排;
中小学学籍管理 学生学籍信息的采集导入;
学籍平台升学、转学操作,毕业证发放;
学年初学生班级数目的统计、控辍保学;
学生评价 制定评价细则;
检查监督学校落实评价情况;
13 财务股负责全局各校教育经费和 专项经费的收支管理 负责教育经费的年初预算;
负责教育经费的年终部门决算;
负责全区教育经费基本信息统计、分析工作;
负责义务教育保障机制改革及数字统计;
负责教育信息统计工作 负责教育民生工程数字统计工作;
负责教育财政供养人员统计及报表工作;
负责教育债务统计及报表工作;
负责国家免费教科书的统计及报表;
负责全区服务业统计及报表工作;
负责劳资统计及季报表 负责经费统计及月报表 负责 三公 经费统计及月报表工作;
负责固定资产统计及报表工作;
负责教育事业统计及报表工作. 负责学校代码统计及报表工作 负责全区预决算统计及报表工作. 负责全区中小学经费统计及报表工作. 负责指导各校报帐、各项 会计工作;
局机关人员报 帐工作 在办理会计手续、进行会计核算时,做到手续完备、 内容真实、数字准确、帐目清楚.拒绝不合法票据和 白条 的报销,制止违反现金管理规定的种种大额现 金支出,促进财务工作规范化. 负责全区学生资助工作 负责高中国家助学金统计及发放工作负责学前资助 工作;