PPT《简历》

简历ATA 张蕙 主要内容 了解企业人力资源的招聘流程.

简历与求职信.

一、了解企业人力资源的招聘流程:

1、各用人部门提出招聘需求计划.

2、人力资源部门将进行岗位分析.

3、根据所需岗位选择他们将会选择招聘渠道和方式.

4、制定招聘计划和预算.

5、上级批准计划和预算.

6、实施招聘并获得初步人选信息、资料.

7、安排人力资源部门初步测试、甄选.

8、安排用人部门及相关人员测试及面试.

9、企业做出初步录用决定.

10、同被录用人员沟通.

11、录用前准备.

12、签合同办理有关手续. 一份完整的求职材料包括以下内容: 封面、推荐表、求职自荐信、个人简历在校期间的学习成绩、获奖证书复印件 求职材料是呈递给招聘单位的求职名片,一份精彩的求职材料会使你从众多的应聘人员中脱颖而出,它意味着你的求职有了一个良好的、顺利的开端…… 个人简历 一份好的简历是求职成功的第一步个人简历是自己生活、学习经历、成绩的概括集锦.最终达到求职成功的目的! 制作个人简历 简历的基本内容 个人资料 教育背景 实践活动 技能与特长 奖励和荣誉 兴趣爱好 制作精彩简历的技巧与要点 精心设计有的放矢真实全面和完整美观大方的版面设计 简历的要点 职业履历:不要忽视相关工作经验及您取得的成就,这些信息证明您是企业需要的人才.个人信息:确保联系方式准确无误,不错过每一个机会.技能特长:明晰的列出相关领域的技能,用技能表明您的价值.求职意向:不仅告诉招聘企业您在找什么样的工作,更要强调您能为他们带来什么.履历做在一张A4纸内,那就是一份标准简历! 应届毕业生简历撰写关键点 没有工作经历怎么办?目标词很重要内容要具体化、个性化.少用修饰状语语句一定要简洁. 衷心祝福你们的职业旅程一帆风顺!