PDF《本溪市城市建设投资发展有限公司》

(二)公司激励与约束机制方面的风险 随着公司生产规模的扩大和科技水平的提高,各类管理、营销、技术人才是公司开拓 进取的根本保证,若公司内部激励与约束机制不健全,将不能有效地吸引人才、激发员工 的积极性,势必影响公司未来的发展.

(三)下属子公司管理的风险 截至

2018 年末,本公司拥有多家子公司,由于下属子公司数量相对较多,经营业务 各不相同,本公司组织结构和管理体系日益复杂.本公司如不能有效整合下属子公司资源 ,不能建立适应集团化管理需要的相关制度,则可能无法有效对下属子公司的战略规划、 生产经营和财务进行统筹管理,从而影响本公司的经营发展和盈利能力.

(四)公务员兼职风险 本公司存在公务员兼职的情况.公司董事中有

2 名成员为公务员身份,监事中有

4 名 成员为公务员身份,高管中有

3 名成员为公务员身份.兼职人员未在公司领取薪酬,符合 《公务员法》和中组部《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职(任职)问题的意见》 相关规定.中组部《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职(任职)问题的意见》 ,对公 务员在企业任职的数量、年龄、任期进行了进一步规范,规定一人不得兼任多职,兼职连 任不超过两届.以上规定使得本公司高管结构面临稳定性较差风险. 本溪市城市建设投资发展有限公司公司债券年度报告(2018 年)

5 目录 重要提示.2 重大风险提示

3 释义

7

第一节 公司及相关中介机构简介.8

一、 公司基本信息.8

二、 信息披露事务负责人

8

三、 信息披露网址及置备地

8

四、 报告期内控股股东、实际控制人变更及变化情况

9

五、 报告期内董事、监事、高级管理人员的变更情况

9

六、 中介机构情况.9

(四)报告期内中介机构变更情况.10

第二节 公司债券事项

10

一、 债券基本信息.10

二、 募集资金使用情况

11

三、 报告期内资信评级情况

11

四、 增信机制及其他偿债保障措施情况

11

五、 偿债计划

12

六、 专项偿债账户设置情况

13

七、 报告期内持有人会议召开情况.13

八、 受托管理人(包含债权代理人)履职情况.13

第三节 业务经营和公司治理情况.13

一、 公司业务和经营情况

13

二、 投资状况

16

三、 与主要客户业务往来时是否发生严重违约.16

四、 公司治理情况.17

五、 非经营性往来占款或资金拆借.17

第四节 财务情况.17

一、 财务报告审计情况

17

二、 会计政策、会计估计变更或重大会计差错更正.17

三、 合并报表范围调整

17

四、 主要会计数据和财务指标.18

五、 资产情况

23

六、 负债情况

24

七、 利润及其他损益来源情况.25

八、 报告期内经营性活动现金流的来源及可持续性.25

九、 对外担保情况.26

第五节 重大事项.26

一、 关于重大诉讼、仲裁或受到重大行政处罚的事项

26

二、 关于破产相关事项

26

三、 关于被司法机关调查、被采取强制措施或被列为失信被执行人等事项.26

四、 关于暂停/终止上市的风险提示

26

五、 其他重大事项的信息披露情况.26

第六节 特定品种债券应当披露的其他事项

27

一、发行人为可交换债券发行人.27