编辑: ok2015 2017-06-30

二、内部控制制度 本公司管理层一直致力于建立一套符合公司实际, 涵盖公司全部经营活动的 内部控制制度体系.先后制订了《江西铜业股份有限公司会计制度》 、 《关联交易 管理办法》 、 《合同管理实施细则》 、 《重大信息内部报告制度》 、 《防范控股股东及 关联方资金占用管理办法》等系列内控体系文件. 根据财政部等五部委联合颁布的《企业内部控制基本规范》和《企业内部控 制配套指引》 要求, 以及公司提升风险防范水平、 改进经营管理能力的内在需求,

2010 年9月,本公司召开内部控制体系建设项目启动大会,在全公司范围内全 面启动内部控制体系建设.

三、信息披露与投资者关系管理 本公司按照上海证券交易所及香港联交所《上市规则》相关规定,修订和完 善了信息披露、重大交易、关联交易和其它重大事项的内部报告制度,信息披露 专人联络制度,以及信息披露的责任追究与处理措施;

补充了内幕信息知情人报 备等方面的内容;

规范了公司信息的编制、传递、披露各环节的程序,明确了责 任人,确定了责任追究机制.本公司自上市以来严格遵守《上市规则》规定,持 续公开信息披露,未出现过重大遗漏、虚假记载或误导性陈述. 本公司重视投资者关系的维护,适时修订公司投资者关系管理制度,规范投 资者关系管理工作.由董事会秘书室为主负责投资者关系工作,年报和中报期间 组织安排业绩发布会,安排管理层和各证券投资机构举行投资者见面会.在公司 网站设立了投资者关系信箱,接受投资者的来电来访工作,并组建公司投资者关 系管理团队,由专人负责接待境内外投资者来访,通过来电来函或电话会议形式 以及其他各种交流渠道,向投资者传递公司的发展战略及经营理念.

四、经营业绩连年上升,给予股东较好回报 本公司自上市以来,净利润呈逐年增长趋势,股东利益得到保障.2010 年, 本公司的净利润高达 49.65 亿元. 上市以来,本公司积极向股东进行利润分配,累计每股派发现金红利 1.622 元人民币(含税),给股东以较好回报,2010 年12 月31 日,全面摊薄每股净资 产达到 9.85 元/股,比1997 年增加 8.3 元/股. 本公司认为,除分红派息外,对股东负责最好的体现是保证公司的可持续发 展,提高公司抗风险能力和盈利能力.

五、债权人利益

2010 年12 月31 日本公司的资产负债率为 36.04%.本公司有很好的盈利 能力,能保持充足的现金流,对短期、中长期债务均保持了强大的偿债能力. 本公司与国内四大商业银行和多家地方银行金融机构建立了良好的合作关 系.并且被信用机构评为 AAA 级信用等级.本公司拒绝任何信用违约,在充分 维护债权人利益的同时,有效地维护了公司的形象.

第二章 企业与员工:同心同进 共创共享 本公司贯彻 以人为本 思想, 既为员工的今天负责, 更为员工的明天着想, 给员工提供舞台,给员工寻找空间,给员工寻求机会.同时,围绕 和谐、发展、 共享 这个主题,把享有法律规定、参与企业决策与管理、接受培训和职业教育 等权利,及改善生产生活环境作为和谐之基,给职工吃 定心丸 .

一、安全至上,营建健康工作环境 本公司在日常安全生产管理过程中,始终坚持 安全第一,预防为主 的方 针,把安全工作作为公司的头等大事来抓,既重视制度建设,也重视文化熏陶, 充分发挥制度与文化潜移默化的双重作用,把 以文明行为保证文明工作 的观 念贯穿到安全生产全过程中.

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