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26 份要求开设驻外办事处的通知,约有

18 份跟进这些通知 的提案也已收到.总干事强调说,成员国都参与了这一过程,因此他认为无需更多赘述,但要说一 点,秘书处非常希望成员国能在本届会议上就该议项达成积极决定并作出积极建议.总干事接着谈到 第二个主要议项,即2016-2021 年中期战略计划,这是一份对产权组织未来六年进行总体定位的文 件,即,它就适合该六年期的三份计划和预算逐一作了具体计划.总干事接着提到在产权组织和联合 国系统内部都讨论过一段时间的问题,即离职后健康保险(ASHI)负债问题.总干事指出,成员国知 道WIPO 全面参与此工作,与联合国系统内的其他组织一起,审议管理问题高级别委员会下联合国财务 和预算网的问题和 ASHI 工作组的问题.秘书处认为,与联合国系统内的发展情况保持一致非常重要. 总干事指出,ASHI 可对产权组织在招聘方面的竞争力产生影响,在此方面,WIPO 最好与所有其他组织 已通过的政策保持一致.总干事接着提到第三项新议程,它是成员国在上届大会上委托开展的工作, 关于对各联盟收入和支出的分配方法开展研究.总干事说,已就此事宜举行了多个非正式磋商.他评 论说,由于产权组织的组织结构十分复杂,这个问题并不简单,他还表示,秘书处的同事开展了非常 出色的工作,能够澄清已出现的非常困难的问题和话题,供成员国在 PBC 本届会议上审议.总干事随 后简要提及了其他两项.总干事指出,建设项目已经圆满完成,相关账户也已有序关闭.目前,秘书 处的任务是确保作为一个组织,对那些优秀的设施和场地进行维护,确保不在一段时间以后形成因翻 修所致的大量债务.作为结束,总干事强调说,企业资源规划(ERP)项目已在过去几年间成功推进, 上一年已经启用了更加现代化的招聘平台并获得成功经验.ERP 项目组合在预算之内而且按计划正常 进行,将于

2017 年完成. WO/PBC/25/22 第5页议程第

2 项 选举计划和预算委员会主席和两名副主席 6. 总干事宣布开始提名主席和两名副主席. 7. 拉脱维亚代表团代表中欧和波罗的海国家集团发言,希望提名拉脱维亚大使亚尼斯・卡克林斯 担任 PBC 的主席. 8. 希腊代表团代表 B 集团发言,赞成提名卡克林斯大使担任 PBC 的主席.B 集团感谢卡克林斯大使 在以往的大会上参与处理 PBC 的事务,并相信在他的卓越领导下,委员会将能够在本届会议期间顺利 达成结论意见. 9. 鉴于没有其他发言请求,总干事就认为一致同意由拉脱维亚代表团提出并得到希腊代表团赞同 的这项提议,并宣布亚尼斯・卡克林斯大使当选 PBC 的主席.总干事指出没有提出副主席人选,并敦 促各代表团在这方面进行的非正式磋商,以便在下午的会议召开之前至少选出一名副主席.总干事认 识到,一些代表团担心有人认........