PDF《打造小而美原生态民宿》

夏日里 蚊子多, 听从客人建议, 在民宿周 遭种植薄荷草驱蚊……客人的需 求始终是她改进的动力. 农场+民宿 带来诗和远方的 美好体验 每当客人离店之时, 蓝晴霞总 会送上精心的伴手礼, 包括鱼干、 白茶、 土鸡蛋、 笋干等安吉特产, 这 些全部出自自己家的农场. 我家有块60亩的农场, 距离 民宿只需十几分钟的车程, 里面种 植了瓜果、 蔬菜、 安吉白茶、 桂花 树、 紫薇花等, 还有一个小鱼塘. 蓝晴霞提出 农场+民宿 的概念, 即把农场和民宿融合发展, 农场里 的原生态食材最后会变成热腾腾 的红烧鱼、 炒时蔬、 笋干等佳肴, 端 上游客的餐桌. 游客们也可以趁机体验一把 田园之乐, 比如, 春天的时候, 每个 房间可以挖

5 斤笋带回家.蓝晴 霞说, 城市太过喧嚣, 我想打造一 处田园牧歌的港湾, 为人们创造诗 和远方的美好体验. 创业两年来, 阿忠的家 逐渐 有了名气.去年, 民宿和农场的营 业额达到

230 万元, 成为

2018 年 安吉县首家也是唯一一家浙江省 白金宿级民宿 (最高等级) , 今年的 营业额是去年同期的2倍多, 在携 程网最好的名次拿过全安吉第三, 俨然成为新晋 网红民宿 . 不过,蓝晴霞却不满足于此.她打算通过 阿忠的家 重新 定义乡村民宿, 形成品牌, 让小而 美的原生系民宿走上连锁化道 路;

同时, 进行民宿从业人员培 训, 对滇西北、 川藏线、 湘黥桂等 民宿群进行人力资源输出, 促进 民宿业蓬勃发展. 90后女孩蓝晴霞: 打造小而美原生态民宿 人物素描 姓名: 蓝晴霞 出生年份: 1995年 毕业院校: 浙江大学城市学院 旅游管理专业 职业: 民宿老板 单位: 阿忠的家 ・ 青梨民宿 爱好: 养狗 蓝晴霞坐在民宿前的草地上. 本报讯 通讯员徐彬 记者羊荣 江报道 自 三服务 活动开展以来, 武义县聚焦民营企业用工难、 招工难 等现实问题, 探索创新工作机制, 搭建 一盟三市 智慧就业平台, 多途径 破解企业用工难, 取得了促就业、 助 用工的良好成效.截至5月底, 已累 计帮助相关企业达成就业意向3518 人, 实际完成招工1735人, 线上 求 职集市 成功率达90%以上. 建立县域 HR 联盟 , 用工服 务更精准 针对企业招用工 单打独斗、 各自为政、 信息不通 的现状, 武义 县设立 HR 联盟 , 形成县域人力 数据库. 借助 HR 联盟 群, 多维度开 展企业人力资源信息交流共享, 一 方面, 每日发布人力资源市场个人 求职信息、 县内专场招聘信息、 免 费赴外招聘信息, 及时传递求职招 聘资讯.另一方面, 督促企业间加 强人力资源信息共享互助, 举办一 月一主题 线上沙龙 , 围绕人事管 理经验、 人事招聘信息、 企业用工 风险规避等开展互动讨论, 形成 日日互动、 企企相帮 的良好氛围. HR 联盟 成立一年来, 入会 企业数量由最初

1 个微信群

40 余 家增长至

2 个群

500 余家, 日均发 布交流内容

200 条以上, 企业信 息数据库录入用工需求信息突破 6000条. 创新线上 求职集市 , 就业招 聘更高效 整合人力社保、

12345 政务服 务中心等部门涉企服务职能, 推出 全省首个全天候、 全免费、 大数据 智能匹配的

12345 线上求职集 市 , 共享全县企业用工需求信息. 求职者只需拨打

12345 , 即 有平台工作人员将求职信息实时 推送至企业 HR 联盟群, 供企业抢 单, 并要求企业在3个工作日内完 成对接.如未成功对接的, 由平台 进行大数据智能匹配, 筛选适宜的 岗位信息推送给求职者, 实现求职 招聘 不跑腿 , 大大降低企业招工 成本, 提升求职效率. 对拨打求职热线但未成功就职 的人员, 开启二次服务;