PDF《非政府机构》

? 用以规划及评估储备水平的参考资料及工具,例如: 薪酬架构、员工离职率、员工年龄分布、机构预计 收入与支出的增减、机构对受津助员工的合约承诺, 以及长远的财政平衡等因素,以规划机构的发展及 推算储备水平,有关规划及推算应於机构董事会作 讨论并记录在案. ? 机构总干事应定期向机构董事会报告储备状况.

27 3. 整笔拨款储备状况(第一组) 原则 ?机构须透过便利、有效及适时的渠道,以简明 的方式向员工及公众发布有关整笔拨款储备的 资讯,包括简述未来如何运用储备的计划. 准则及程序 ? 机构须透过适当渠道向公众发布有关机构在过 去一年运用整笔拨款储备的资讯,并简述未来 如何运用储备的计划.

28 4.使用非定影员工的公积金储备(第一组) 原则 ?机构须按指定用途善用非定影员工的公积金储 备,藉此提高员工士气,增加员工对机构的归 属感.

29 4.使用非定影员工的公积........