编辑: lonven | 2019-07-08 |
2008 年11 月进行的.设在维也纳国际中心的各组织根据官方公布的
2008 年11 月至
2009 年10 月期间当地消费价格指标和当地办公室工作人员工资指标的变动情 况,一致认为应在
2009 年11 月1日再次对维也纳一般事务人员薪资表作临时 调整,订正薪资表将体现 1.52%的增幅. 16. 订正后的一般事务人员薪资表自
2009 年11 月1日起实施,列于本文件附 件二. 在维也纳工作的一般事务人员的语文津贴 17. 工作人员细则附录 A.根据经核准的公务员制度委员会程序,一般事务人 员的语文津贴为 G-4 职等一级秘书工资净额的 5%.该净工资每上涨 15%以上, 便应对前一次确定的语文津贴进行调整. 18. 由于
2009 年11 月对维也纳一般事务人员薪资表作了临时调整,G-4 职等一 级秘书的净工资与上一次确定语文津贴时(2001 年4月)相比上涨了 16.42%. 因此,根据公务员制度委员会的办法,设在维也纳国际中心的组织商定为维也 纳符合条件的一般事务工作人员增加语文津贴,第一种额外语文每年的津贴从 1,418 欧元增加到 1,651 欧元,第二种额外语文每年的津贴从
709 欧元增加到
825 欧元. 19. 执行订正后的一般事务人员薪资表和订正后的语文津贴所涉经费问题在
2009 年剩余时期的经常预算中占 33,400 欧元,在业务预算中占 7,300 欧元,在2010 年预算中约占 250,000 欧元.现行预算拨款可顾及所有这些额外费用. 四. 需请理事会采取的行动 20. 理事会似宜考虑通过以下决定草案: 工业发展理事会: (a) 注意到载于 IDB.37/8 号文件的资料;
(b) 注意到对工作人员条例附表一所作的修正,以使其符合联合国大 会在第 64/231 号决议中作出的决定;
(c) 还注意到对工作人员细则附录 A 所作的修正. IDB.37/8
5 V.10-51842 附件一 工作人员条例附表一 专业人员及以上职类薪资表:年薪毛额和扣除工作人员薪金税后的相应净额 (单位:美元) 自2010 年1月1日起生效 级 职等 一二三四五六七八九十十一 十二 十三 十四 十五 主任 D-2 毛额
149 903
153 214
156 529
159 846
163 160
166 475 净额 D
110 434
112 589
114 744
116 900
119 054
121 209 净额 S
101 454
103 273
105 085
106 891
108 693
110 485 特等干事 D-1 毛额
137 021
139 804
142 581
145 365
148 149
150 972
153 885
156 794
159 703 净额 D
101 674
103 567
105 455
107 348
109 241
111 132
113 025
114 916
116 807 净额 S
93 979
95 623
97 264
98 900
100 534
102 164
103 787
105 410
107 028 高等干事 P-5 毛额
113 404
115 771
118 140
120 504
122 874
125 238
127 607
129 974
132 341
134 707
137 075
139 441
141 810 净额 D
85 615
87 224
88 835
90 443
92 054
93 662
95 273
96 882
98 492
100 101
101 711
103 320
104 931 净额 S
79 537
80 967
82 393
83 818
85 241
86 659
88 077
89 491
90 904
92 314
93 721
95 124
96 528 一等干事 P-4 毛额
92 907
95 064
97 221
99 378
101 626
103 909
106 196
108 478
110 763
113 044
115 331
117 612
119 897
122 182
124 468 净额 D
71 393
72 946
74 499
76 052
77 606
79 158
80 713
82 265
83 819
85 370
86 925
88 476
90 030
91 584
93 138 净额 S
66 482
67 897
69 311