PDF《王春光劳动权益受损与行动选择 研究 ：_王春光》

24 个纺织 、服装企业 1051名工人的问卷调查 .课题组首先选择了 具有代表性的城市,然后根据企业所有制 、 规模 选择需调查的企业 , 在每个企业调查 40人左 右 .虽然上海、 泉州、宁波 、 新野 、 余杭的问卷调 查得到了企业管理人员的协助 , 但有效问卷是 在管理人员完全不在场并由课题组调查人员面 访当场填写完成 .北京、 深圳、绍兴三地的企业 以及调查对象 ,完全由课题组成员通过艰苦的 努力寻找并面访完成 .全部有效样本 1021人,其中农民工样本为 850人.样本平均年龄27.

2 岁 ,标准差 8. 6岁, 年龄 30岁以上的第一代农 民工占 32. 1%, 30岁及以下的新生代农民工占 67. 9%.因为样本为配额所得 , 本研究在推论 上具有一定的局限性 .

二、 劳动权益及认知 中华人民共和国宪法和相关劳动法规尤其 是 《劳动合同法 》对劳动者的就业 、劳动合同 、 工作时间和休息休假、工资、劳动安全卫生 、 社 会保险和福利等劳动权益有非常明确的规定 . 本文集中考察新生代农民工在工资、人身及健 康、就业保障与保险三个方面的权益及认知. 1. 工资权益及认知 工资权益体现了劳动者按照劳动的数量和 质量获得收入的权利.根据调查 , 新生代农民 工最高工资的平均值为 1869元, 最低工资的平 均值为 1180元 .就上月工资而言, 平均值为 1601元 ,获得这一工资水平的代价是平均每月 工作 27. 3天、每天工作 9. 8个小时. 新生代农民工、 第一代农民工与城镇工三个 群体的工资收入存在显著差异 ( χ

2 =18. 3;

S i g . = . 000) .从收入结构上看 ,新生代农民工 每月收入低于 1000元的比例最高, 占该群体的 15. 2%,月工资在 2000元以上的比例最低,占该 群体的 13. 5%,月平均收入比第一代农民工低 278元 .三个群体的工作时间也存在显著差异 ( χ

2 = 22. 91;

S i g . = . 000) ,平均每月的工作时间 分别为 271小时、295. 7小时和 246. 6小时,新生 代农民工比第一代农民工每月少工作 24. 7小时,但比城镇工每月多工作 24. 4小时.从工作 时间结构上看, 67%左右的人每月工作时间在 240小时以上,而第一代农民工 73% 的人每月工 作时间在 240小时以上.与之相反的是,城镇工 每月工作时间在 240小时以下的占 65%. 工资权益受损表现为: ( 1) 从相同时间的劳动投入获得的工资收 入看 ,新生代农民工最低, 其次是第一代农民 工, 城镇工最高.三个群体每小时工作的收入 分别为 5. 9元、6. 3元和 7. 2元. ( 2) 新生代农民工工资不能按时、足额发 放的情形最多 .三个群体在企业不能按时发放 工资的比例分别为 42. 1%、35. 5%和31%, 不 能足额发放工资的比例分别为 26. 8%、22. 3% 和16. 1%,认为实际工资少于工资条上工资的 比例分别为 8. 2%、4. 4% 和2. 7%. ( 3) 新生代农民工中加班无加班工资的为 26. 1%,不知道有加班工资的占 17. 1%.回答 有加班工资的人中, 35. 8%的人指出加班按平 时工资计算, 28. 4%的人不知道加班工资怎么 算.分群体而言, 新生代农民工回答加班按平 时工资计算的比例最低, 回答不知道加班工资 怎么计算的比例最高. 那么 ,工人对于自己的劳动付出和所得是 怎么看的呢? 当询问 若按照您目前的工作投 入, 您认为合理的月收入大概是多少 时, 三个 群体给出的合理月收入存在显著差异 ( χ