PDF《关键信息》

14 4.导梯服务(8 人) 类别 岗位 人数 工作场所及范围 导梯 电梯司机 (其中

1 人兼领 班)

8 (1) 指定

7 部电梯的导梯服务, (2)2 号楼大厅设专人管控秩序及指引服务. (3) 所有电梯的清洁、消毒、检测、故障报修. 合计

8 5.健康助理服务 (14 人) 其中精神卫生中心

5 人,科室监护室

9 人,健康助理员的调配、薪酬福利、劳保用品及所产生的费用由中 标人负责,采购人无需付服务费给中标人. 6.陪护服务(根据临床需要配备人员) 陪护主管

4 人,陪护人员根据临床需要配足人员.陪护服务所产生的所有费用包括陪护管理人员和陪护人 员的工资福利、劳保用品等由中标人负责,采购人无需付服务费给中标人.

(二)具体要求 1. 项目经理:年龄

50 岁以下,大专以上文化,形象好,有五年以上医院后勤管理经验,有较强的沟通协 调能力. 2. 运送主管:年龄

50 岁以下,高中以上文化,沟通能力强,具有两年以上医院运送管理经验. 3. 运送领班:年龄

50 岁以下,初中以上文化,有一年以上运送管理经验. 4. 洗衣主管:年龄

50 岁以下,初中以上文化,熟悉洗衣房全面运作,掌握 WS/T508-2016《医用织物洗涤 消毒技术规范》的要求,有监督及培训员工的能力. 5. 导梯领班:女,年龄

50 岁以下,初中以上文化,身高 1.58 米以上,取得质量技术监督局合法的特种 设备作业人员证(操作项目:电梯司机) ,具有一年以上相关工作经验. 6. 调度员:年龄

45 岁以下,初中以上文化,熟悉中央运送模式,有一年以上运送员工作经验. 7. 运送员:年龄

50 岁以下,初中以上文化,身体健康,无导致安全隐患的身体缺陷,能吃苦耐劳,具有 运送工作经验. 8. 洗衣员:年龄女的

50 岁以下、男的

60 岁以下,能吃苦耐劳,经培训考核合格. 9.导梯司机员:女,年龄

45 岁以下,五官端正,初中以上文化,必须取得佛山市锅炉压力容器协会或质 量技术监督局核发的特种设备作业人员证(作业项目:电梯司机) . 10. 健康助理员:年龄

50 岁以下,初中以上学历,身高 1.55 米以上,有一年以上相关工作经验或经培训 合格者,会粤语.

22 11. 陪护主管:年龄

50 岁以下,初中以上学历,有两年以上相关工作经验,有良好的沟通、协调、培训 能力,会粤语. 12.陪护人员:55 岁以下,初中以上学历,身高 1.55 米以上,有一年以上相关工作经验或经培训合格者, 会粤语.

(三)最低人工工资要求 岗位工资说明: 1. 本项目服务人员实行每周

6 天、每天

8 小时工作制,岗位工资包括基础工资、绩效、每周

1 天的周末 加班费(注:周末加班费超出部分由中标人负责) 、社保个人缴纳部分,不含工作日加班费、法定节假日 加班费、高温补贴以及其他福利待遇. 2. 绩效工资每月发放一次,由中标方每月

15 号之前发放上月工资. 3. 绩效奖金每季度发放一次,由中标人和采购人共同考核发放. 4. 中标人员工工资不能低于以下工资标准. 最低人工工资要求表 部门人数 岗位工资(元) 费用(元/ 月) 工资 绩效奖金 管理处(2 人) 部门 人数 岗位工资(元) 费用(元/ 月) 工资 绩效奖金 经理16500

400 6900 文秘13500

400 3900 小计

2 10000

800 10800 运送服务(56 人) 部门 人数 岗位工资(元) 费用(元/ 月) 工资 绩效奖金 运送主管

1 4400

400 4800 运送领班