编辑: LinDa_学友 2019-07-17

1、财务指标是评价企业绩效的核心量化指标,财务指标权重为65%.

2、分类评议指标包括安全环保、内部控制、技术创新、综合评价等4项具体指标,具体考核项目及评分标准按照《 华峰 氨纶2017年度企业经营管理绩效考核细则》执行. 分类评议指标权重为35%及其他加减分项.

3、考核结果应用 年度绩效考核结果与企业经营管理团队绩效奖金挂钩,并实行超利润奖励. 同时董事会依据绩效考核结果对企业经 营管理团队实施奖惩........

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